寬城滿族自治縣2020年公開選聘急需緊缺高層次人才公告

　　按照《關(guān)于事業(yè)單位實施“名校英才入冀”計劃的通知》（冀人社字〔2016〕166號）、《承德市事業(yè)單位選聘高層次和急需緊缺人才暫行辦法》（承人社〔2014〕23號）和寬城滿族自治縣《2020公開選聘急需緊缺高層次人才實施方案》要求，結(jié)合我縣崗位空缺情況，縣委、縣政府研究決定，2020年面向全國引進一批高層次、急需緊缺專業(yè)人才，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

　　一、引進原則

　　堅持黨管人才、五湖四海、改革創(chuàng)新、公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則。

　　二、選聘方式

　　采取公開選聘方式。按照制定選聘方案、發(fā)布選聘公告、報名及資格審查、考核考察或面試、體檢、政審考察、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。

　　三、選聘條件、崗位

　?。ㄒ唬┻x聘人員應(yīng)具備以下基本條件

　　1. 具有中華人民共和國國籍；

　　2. 遵守憲法和法律；

　　3. 具有良好的品行和職業(yè)道德；

　　4. 具有與選聘崗位要求相適應(yīng)的學歷、學位和專業(yè)要求；

　　5. 符合《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》所規(guī)定的身體條件；

　　6. 具備崗位所需要的其他條件。

　　（二）有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘

　　1．曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

　　2．受過黨紀政紀處分的或正在接受立案審查的人員；

　　3．報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員；

　　4．在校期間違紀違規(guī)，受過紀律處分的人員；

　　5．被列入失信被執(zhí)行人名單的人員；

　　6．現(xiàn)役軍人；

　　7．在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限內(nèi)的人員;

　　8．承德市范圍內(nèi)機關(guān)、事業(yè)單位的正式在編工作人員（含試用期內(nèi)），承德市范圍內(nèi)特崗教師；

　　9．法律、法規(guī)規(guī)定不得選聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　回避關(guān)系適用《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當回避”的規(guī)定。

　　（三）選聘人數(shù)和崗位條件

　　1. 選聘名額及具體崗位：公開選聘高層次人才20名,使用縣直黨群、政府部門事業(yè)編制。

　　2. 選聘條件：國家承認的國內(nèi)全日制普通高校和QS排名（2019年6月版）前100名的國外院校全日制碩士研究生及以上學歷的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，年齡在35周歲以下（1985年7月17日以后出生，含本日）。具體崗位條件詳見《寬城滿族自治縣2020年事業(yè)單位公開選聘高層次人才崗位信息表》（附件1）。

　　四、選聘程序

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告

　　2020年7月17日，在寬城滿族自治縣人民政府網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布選聘信息，積極做好宣傳。如條件允許，組織專人赴國內(nèi)部分高校進行實地宣傳、參加部分地區(qū)高層次人才招聘會。

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　　1.報名方式：因受到新冠肺炎疫情影響，考慮防疫要求，采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行，每名報考人員只能報考一個崗位。報名人員需在指定網(wǎng)站下載《崗位報名表》、《考生報名一覽表》等材料自行填寫，連同畢業(yè)證書、學位證書、身份證、證件照等材料形成掃描件，上傳到指定位置，電話聯(lián)絡(luò)確定后，完成報名。

　　2.報名時間：2020年7月28日至8月31日，上午8:30—12:00，下午14:30—17:30。

　　3.網(wǎng)絡(luò)報名查詢網(wǎng)址：

　　寬城滿族自治縣人民政府官方網(wǎng)站（www.hbkc.gov.cn）公告公示欄。咨詢電話：0314-6862170。

　　4.提交材料（采取網(wǎng)絡(luò)報名方式報名，需提供相應(yīng)材料的掃描件）:

　　（1）居民身份證；

　?。?）《崗位報名表》、《考生報名一覽表》(見附件）；

　?。?）符合崗位要求的學歷證書、學位證書、報到證，學信網(wǎng)下載并打印帶二維碼的教育部《學歷證書電子注冊備案表》，未取得畢業(yè)證書的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學信網(wǎng)學籍在線驗證報告、學校證明和“畢業(yè)生三方協(xié)議”。持國外學歷學位證書報名者，需提供教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認定書》；

　?。?）近期免冠紅底二寸照片；

　?。?）符合崗位要求的其他相關(guān)證明材料。

　?。ㄈ┵Y格復核

　　寬城滿族自治縣人才工作領(lǐng)導小組辦公室將根據(jù)疫情情況擇期現(xiàn)場對以上材料進行逐一審查，經(jīng)審查，填報信息不實或與應(yīng)聘條件不符的，取消擬聘資格，對存在嚴重弄虛作假行為的，追究相關(guān)法律責任。沒有按時間節(jié)點，提供個人相關(guān)證書材料或沒有參加相關(guān)選聘程序的，視為自動放棄選聘資格。資格復核合格人員，通知面試。

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　　1. 面試程序。啟動面試程序后，組織符合選聘條件的報名人員參加面試。面試具體時間、地點等安排以面試通知單為準。

　　2. 面試要求。面試時需同時攜帶《面試通知單》和有效期內(nèi)二代身份證。

　　3. 面試方式。根據(jù)報考崗位類別或需要，采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。

　　4. 考生、評委及工作人員均實行入闈管理，考生抽簽決定面試順序。評委7人組成，評委應(yīng)具備的條件：

　?。?）具有較高的政治理論水平、政策和專業(yè)水平，有面試工作經(jīng)驗；

　　（2）作風正派、處事公道、嚴守工作秘密；

　?。?）具有較強的分析概括能力、判斷能力、語言表達能力；

　?。?）身體健康、心理健康。

　　5.成績發(fā)布及確定進入體檢人員

　　面試成績待全部考生面試結(jié)束后，在面試考場外張貼公布。根據(jù)各崗位面試成績由高到低的順序（面試成績不得低于75分），按各崗位選聘人數(shù)與進入體檢人數(shù)1：1的比例確定進入體檢人選。各崗位比例內(nèi)末位成績相同的應(yīng)聘人員按以下順序確定進入體檢人選：烈士子女或配偶，大學生退役士兵和服務(wù)基層四項人員，學歷（學位）較高者（如學歷、學位相同，按照學歷985、211的順序錄取）。如果仍相同，由寬城滿族自治縣人才工作領(lǐng)導小組另行加試確定體檢人選。

　?。ㄎ澹w檢

　　合格人員統(tǒng)一到指定醫(yī)院參加體檢，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由擬聘人員支付。體檢分為合格、不合格。體檢初檢、復檢均不合格的，取消擬聘人選資格，由符合條件的人員依次遞補。

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　　由縣委人才辦組織進行政審考核。政審考核不合格的，取消擬聘人選資格，由符合條件的遞補人員依次遞補。

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　　對資格復核、考核考察或面試、體檢、政審考核合格的擬聘人員進行公示，公示期為7個工作日。

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　　公示期內(nèi)，對公示信息有異議的由縣委人才工作領(lǐng)導小組進行審核，對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》一式四份，辦理相關(guān)審批手續(xù)。

　　被聘用人員由縣人才辦結(jié)合本人報考崗位意愿、所學專業(yè)和崗位要求確定聘用單位，工資待遇按事業(yè)單位政策執(zhí)行。被聘用人員到寬城滿族自治縣工作后，須服從縣委人才辦和具體用人單位工作崗位安排，不服從工作崗位安排的，取消聘用資格。被聘用人員須與用人單位簽訂聘用合同，被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期，試用期滿后，考核合格的，予以正式聘用，不合格的，予以辭退。試用期結(jié)束時，被聘用人員未按要求達到選聘崗位條件的，視為試用期不合格，將自動解除聘用合同。

　　被聘用人員需簽訂5年以上工作協(xié)議，在寬城滿族自治縣最低工作年限為5年。期間，不得通過考錄、調(diào)動、公選、遴選、借調(diào)等方式離寬工作，提前終止協(xié)議、離開寬城的，按違約認定。

　　五、優(yōu)惠政策

　　一是經(jīng)濟待遇方面，對通過選聘方式來寬工作的全日制博士研究生及北大清華全日制碩士研究生一次性給予20 萬元安家費；國家“雙一流”重點院校的全日制碩士研究生、QS排名前100名的國外院校全日制碩士畢業(yè)生一次性給予8萬元安家費。二是住房保障方面，需在寬城居住的，由縣人才辦協(xié)調(diào)提供免費使用的保障性人才公寓一套，保障期限為5年。有住房租賃意愿需求的給予1000元/月的住房補貼，補貼保障期限為5年。對于以上“使用人才公寓”和“享受住房補貼”兩項政策，符合條件的高層次人才只能選擇一項，不能同時享受。其他方面，選聘人員還享受健康、文化、住房、交通、落戶、人力資源等多項專屬服務(wù)。引進人才在寬工作滿5年且不離寬的（簽訂聘用合同時注明），給予一次性工作獎勵5萬元，在寬工作滿10年且不離寬的，給予一次性工作獎勵10萬元（簽訂聘用合同時注明）。

　　以上優(yōu)惠政策，僅適用于此次選聘的急需緊缺高層次人才。

　　六、有關(guān)要求

　　此次選聘工作，認真貫徹落實上級有關(guān)選聘政策，切實做到公開、公正、公平。對通過弄虛作假被聘用的人員，取消其聘用資格，以確保公開選聘工作的嚴肅性和公正性。

　　七、其它事項

　?。ㄒ唬┓矐?yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加資格復核、面試、體檢、政審考核、報到、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿選聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合選聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消其應(yīng)聘資格，問題嚴重的要追究法律責任。

　?。ǘ┍敬芜x聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

　?。ㄈ┻x聘程序的時間安排在寬城滿族自治縣人民政府官方網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘人員密切關(guān)注，無特殊情況不再另行通知。請應(yīng)聘人員報名時，務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在選聘期間保持手機等通訊設(shè)備暢通，以免影響選聘。

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　　由縣委人才辦制定并實施公開選聘工作防控指南，落實衛(wèi)生防疫要求，做好疫情防控工作，確保公開選聘工作安全有序開展。

　?。ㄎ澹┍痉桨讣捌渌幢M事宜由縣委人才工作領(lǐng)導小組負責解釋。因工作需要，經(jīng)領(lǐng)導小組批準，有權(quán)對相關(guān)選聘環(huán)節(jié)的起止時間安排適當調(diào)整。

　　中共寬城滿族自治縣委人才工作領(lǐng)導小組辦公室

　　2020年7月17日

　　附件1：寬城滿族自治縣2020年公開選聘高層次人才崗位信息表.xls

　　附件2：寬城滿族自治縣2020年公開選聘高層次人才崗位報名表.xls

　　附件3：寬城滿族自治縣2020年公開選聘高層次人才考生報名一覽表.xlsx