為促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)，根據(jù)涉縣人力資源和社會(huì)保障局、涉縣財(cái)政局印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)公益性崗位開發(fā)管理工作的通知》(涉人社發(fā)〔2020〕23號(hào))文件要求，結(jié)合我縣工作需要，面向社會(huì)公開招聘公益性崗位110人，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

按照“公開、公平、公正”的原則，縣人社局提供人員和崗位對(duì)接平臺(tái)，組織本次招聘活動(dòng)。

二、招聘對(duì)象

公益性崗位招聘對(duì)象為就業(yè)困難人員。就業(yè)困難人員包括：4050人員、殘疾人員、城市低保對(duì)象、失地農(nóng)民、零就業(yè)家庭成員、畢業(yè)3年以上未就業(yè)的全日制普通高等院校畢業(yè)生。

三、招聘崗位和人數(shù)

水利局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)專崗等公益性崗位人員110名，具體見(jiàn)附件1（公益性崗位需求表）。

四、招用條件

（一）具有良好的政治素質(zhì)、遵守職業(yè)道德，無(wú)違法違紀(jì)失信等不良記錄；

（二）具備履行崗位職責(zé)的能力素質(zhì)，愛(ài)崗敬業(yè)、服從管理、踏實(shí)肯干；

（三）具有涉縣戶籍或常住地為涉縣，身心健康，能達(dá)到通用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

截至報(bào)名之日，享受過(guò)企業(yè)吸納、公益性崗位等就業(yè)援助政策的人員，不在本次招聘范圍。

五、招聘程序

(一)發(fā)布公告

通過(guò)“涉縣人民政府網(wǎng)”向社會(huì)發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2021年8月11日至8月13日

報(bào)名資料：

1.畢業(yè)證、身份證、戶口簿（居住證）、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》電子憑證;

2.學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng)下載帶二維碼);

3.就業(yè)困難人員相關(guān)資料；

疫情期間采取電話報(bào)名的方式，自行下載填寫報(bào)名資料掃描上傳至郵箱tongxinyuan12@126.com,并電話確認(rèn)報(bào)名信息，電話3893038。

（三）資格審查

由縣人社局進(jìn)行資格審查，就報(bào)名人員提交的各項(xiàng)資料進(jìn)行審查，并通過(guò)系統(tǒng)協(xié)查與工商、社保等信息數(shù)據(jù)比對(duì)，對(duì)申請(qǐng)人員名下是否存在經(jīng)營(yíng)注冊(cè)、繳納單位社保、公積金或其他不符合條件等情形進(jìn)行篩查審核。

(四)聘用公示及管理

縣人社局為用人單位和報(bào)名人員提供對(duì)接平臺(tái)，由用人單位采取適當(dāng)考核方式，確定擬聘用人員，報(bào)縣人社局公示。公示無(wú)異議后，按規(guī)定簽訂公益性崗位就業(yè)協(xié)議。

特別提示：

各用人單位須申報(bào)公益性崗位主管領(lǐng)導(dǎo)和具體經(jīng)辦人員，負(fù)責(zé)本單位公益性崗位管理、資金申報(bào)等工作，要求用人單位按時(shí)發(fā)放工資、繳納社保，并按月向縣人社部門申報(bào)資金補(bǔ)貼。涉及人員增減（出現(xiàn)不再符合公益性崗位安置條件）等情況，需在10日內(nèi)函告人社局，及時(shí)終止各項(xiàng)補(bǔ)貼。

請(qǐng)各用人按要求填寫《單位聯(lián)絡(luò)信息表》（附件3），并于8月13日前報(bào)送縣人社部門（1101室）。

六、崗位待遇

公益性崗位工資不得低于我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)，由用人單位按時(shí)足額發(fā)放并按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)。公益性崗位最長(zhǎng)不超過(guò)3年，期滿終止，距離退休年齡不足5年的人員可延長(zhǎng)至退休年齡(以身份證年齡為準(zhǔn))。

聯(lián)系電話：3893038

郵 箱：tongxinyuan12@126.com

涉縣人力資源和社會(huì)保障局

2021年8月11日

附件1-3：崗位表、報(bào)名表、單位聯(lián)絡(luò)信息表