邯鄲公務(wù)員考試
2023年邯鄲職業(yè)技術(shù)學(xué)院博碩引才公告(30人)
http://m.qlkzxdg.cn 2023-06-27 來源:邯鄲職業(yè)技術(shù)學(xué)院
邯鄲職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年博碩引才公告
根據(jù)《邯鄲市2023年博碩引才工作實施方案》,結(jié)合我單位急需緊缺高層次人才需求的實際,經(jīng)學(xué)院研究決定,采取選聘方式,面向社會公開選聘博碩人才30名。現(xiàn)公告如下:
一、引進原則
堅持黨管人才,加強學(xué)院黨委對人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo);堅持德才兼?zhèn)?,公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、引進方式
采取現(xiàn)場選聘方式進行。
三、引進崗位及人數(shù)
本次共引進博碩人才30名,工作崗位詳見附表《邯鄲職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年博碩引才崗位(學(xué)科)信息表》。
四、引進對象及條件
引進對象為碩士學(xué)位及以上研究生。同時滿足以下條件:
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛職業(yè)教育事業(yè);
2.具有中華人民共和國國籍;
3.遵紀守法,品行端正,政治表現(xiàn)好,服從組織安排,無違法違紀等不良記錄;
4.具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平;
5.身體健康;
6.應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年7月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書,國外高校當(dāng)年畢業(yè)時間可適當(dāng)延長,但需在資格復(fù)審以前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書;
7.碩士研究生年齡在35周歲以下(1987年7月31日以后出生,不含當(dāng)天)。博士研究生年齡在45周歲以下(1977年7月31日以后出生,不含當(dāng)天),具有較高學(xué)術(shù)水平的杰出、優(yōu)秀博士年齡可適當(dāng)放寬;
8.已就業(yè)的應(yīng)聘人員需有現(xiàn)工作單位及主管單位出具的同意報考證明;
9.須具備《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》中規(guī)定的基本條件及用人單位的其他要求。
具有下列情形之一的,不得報名參加選聘:
1.曾受過刑事處罰和被開除公職的;
2.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
3.在校期間受到院系以上處分的;
4.受處分期間或未滿影響期限的;
5.在各級各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;
6.現(xiàn)役軍人;
7.已在邯鄲市區(qū)域內(nèi)行政事業(yè)單位工作的在職在編人員;
8.已通過邯鄲市2023年人才引進其他事業(yè)單位測評的;
9.按規(guī)定未滿服務(wù)期限的;
10.失信被執(zhí)行人;
11.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
公開引進施行回避制度,應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?;乇荜P(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負責(zé)人員和選聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響選聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
五、引進程序
1.報名及資格審查
?。?)報名時間。6月27日0:00至7月10日24:00。
?。?)報名方式。自公告之日起接受報名,應(yīng)聘者請登錄邯鄲職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘網(wǎng)站http://portal.hd-u.com:3207/#/login,使用電腦端在線填寫應(yīng)聘申請,首次登陸需先注冊賬號和完善個人簡歷信息,并在網(wǎng)上提交相應(yīng)材料。
?。?)提交材料:
①本科及研究生畢業(yè)證證書、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表;
?、诹魧W(xué)人員需提交本科及研究生教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書;
?、鄱行矸葑C;
?、芪淳蜆I(yè)人員提供就業(yè)協(xié)議書;已就業(yè)人員提供現(xiàn)單位同意報考證明材料、就業(yè)協(xié)議書;
?、荼救巳〉玫臉I(yè)績成果佐證材料;
?、薹蠉徫灰蟮钠渌嚓P(guān)證明材料,如執(zhí)(職)業(yè)資格證書等。
(4)資格審查。學(xué)校收到材料后進行資格初審,初審合格者進入測評,學(xué)院網(wǎng)站公告初審?fù)ㄟ^人員名單和測評時間、地點及有關(guān)事項。
2.測評
博士研究生由測評專家小組直接進行面試,并根據(jù)面試結(jié)果作出能否進入體檢環(huán)節(jié)的決定。
碩士研究生測評包括筆試、面試。
(1)筆試:采取閉卷的方式,主要測試應(yīng)聘人員的綜合專業(yè)知識,考試不指定輔導(dǎo)用書。筆試實行百分制,滿分100分,最低合格分數(shù)線為60分。筆試具體時間、地點和有關(guān)要求另行通知。
在筆試最低合格分數(shù)線以上,每個崗位依據(jù)筆試成績從高分到低分確定參加現(xiàn)場資料審核人員,參加現(xiàn)場資料審核人員的人數(shù)與計劃招聘人數(shù)的比例為3:1,不足3人時全部進入現(xiàn)場資料審核,比例內(nèi)末位筆試成績并列的,業(yè)績成果突出的進入現(xiàn)場資料審核,若業(yè)績成果相同,則兩者均進入現(xiàn)場資料審核環(huán)節(jié)。進入現(xiàn)場資料審核人員名單在邯鄲職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公告。(業(yè)績成果包含:以第一作者發(fā)表北大、南大中文核心及以上期刊;完成國家級課題并結(jié)題,排名前三;國家級專利,排名前三;參加由教育部及以上行政部門組織的國家級大賽獲獎。下同)
?。?)現(xiàn)場資料審核。進入現(xiàn)場資料審核人員按通知規(guī)定時間和地點,攜帶與網(wǎng)上提交材料一致的相關(guān)證件、材料原件及復(fù)印件接受審核,在報名時填報情況不實不符合應(yīng)聘條件的考生,取消其選聘資格,對嚴重弄虛作假行為要追究責(zé)任。現(xiàn)場資料審核合格者進入面試環(huán)節(jié),進入面試人員名單在邯鄲職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。審核減去的名額不再按照筆試成績遞補。
?。?)面試。面試順序采取隨機抽簽方式?jīng)Q定。按照抽簽順序,每位應(yīng)聘人員進入備課室現(xiàn)場備課30分鐘。主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)能力及邏輯語言能力等。為保證評價標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,同一專業(yè)應(yīng)聘者試講和答辯題目相同,試講15分鐘,根據(jù)專家評委提出的問題答辯5分鐘。最后面試評委根據(jù)每名應(yīng)聘者的試講、答辯情況,按照測評要素進行打分,面試滿分100分。面試當(dāng)場打分,面試成績采用“體操打分”方法,去掉一個最高分和一個最低分,其他分數(shù)的平均分為面試成績。面試時間和地點另行通知。
(4)最終成績:面試結(jié)束后,按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績,總成績滿分100分??偝煽?筆試成績×40%+面試成績×60%。計算考生成績時,保留小數(shù)點后兩位。
根據(jù)各崗位考生總成績由高到低的順序,按照引進計劃數(shù)與引進人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員,比例內(nèi)末位總成績相同的,筆試成績較高者進入體檢環(huán)節(jié),如筆試成績也相同,則加試面試。
4.體檢和考察
體檢和考察由邯鄲職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織實施,體檢醫(yī)院隨機確定,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(執(zhí)行)》。體檢合格人員進入考察,主要是對考生個人檔案(三齡兩歷一身份)、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考察,并對報考資格進行復(fù)審。因體檢、考察不合格出現(xiàn)的崗位空缺在本崗位內(nèi)按總成績從高到低依次遞補。體檢和考察合格者,經(jīng)學(xué)院黨委會研究,確定為擬聘用人選。
5.網(wǎng)上公示
對擬聘用人選在邯鄲市人社局網(wǎng)站、邯鄲職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示7個工作日。進入公示環(huán)節(jié)后,因各種原因造成的崗位空缺一律不再遞補。
6.聘用
對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù),不符合聘用條件的取消其擬聘用人選資格;對反映有嚴重問題的一時難以查實暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的,由市引才小組提出聘用意見,報市委、市政府批準(zhǔn)后,由邯鄲職業(yè)技術(shù)學(xué)院、主管局(委)、市委編辦、市人社局等部門辦理聘用相關(guān)手續(xù)。邯鄲職業(yè)技術(shù)學(xué)院按有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同,合同內(nèi)約定最低服務(wù)年限5年。服務(wù)期未滿離職、辭職、解聘或被開除者,退還相關(guān)費用。被聘用人員按有關(guān)規(guī)定實行試用期,試用期一并計算在其聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用。
六、政策及待遇
?。ㄒ唬┖愂腥瞬乓M有關(guān)待遇政策
參照《市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組2023年博碩引才公告》執(zhí)行。
?。ǘ┖惵殬I(yè)技術(shù)學(xué)院人才引進政策與待遇
引進的博士研究生
1.享受省、市人才引進的各項優(yōu)惠政策。
2.給予購房補貼50萬元。
3.提供科研啟動經(jīng)費15萬元。
引進的碩士研究生享受省、市人才引進的各項優(yōu)惠政策。
七、其他事項
1.凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加測評、體檢、考察、辦理聘用手續(xù)等情況的,均視為自動放棄應(yīng)聘資格。
2.擬聘用人員接到聘用通知后,要在規(guī)定報到時間內(nèi)完成報到手續(xù),遇有特殊情況需要延期的須經(jīng)邯鄲職業(yè)技術(shù)學(xué)院批準(zhǔn),否則視為自動放棄聘用。
3.對違反選聘紀律的應(yīng)聘者,取消考試、聘用資格,對已經(jīng)聘用后查實的違反公開選聘紀律的受聘人員,解除聘用合同,予以清退。
4.資格審核貫穿選聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合選聘條件的,偽造、假冒各種證件,弄虛造假的,一經(jīng)查實,取消其應(yīng)聘資格,問題嚴重的要追究責(zé)任。
5.請考生報名時,務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式,確保在選聘期間保持手機等通訊設(shè)備暢通,以免影響報名、測評、體檢和考核。
6.本方案及未盡事宜由邯鄲職業(yè)技術(shù)學(xué)院負責(zé)解釋。
咨詢電話:0310-3162957;0310-3160208
監(jiān)督電話:0310-3168076
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