大名縣2023年事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員公告

 

　　根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)選聘有關(guān)規(guī)定和《邯鄲市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于下達(dá)2023年度政府系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘計(jì)劃的通知》精神，經(jīng)大名縣委、縣政府研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)選聘教體局下屬事業(yè)單位和縣直事業(yè)單位工作人員7名?，F(xiàn)公告如下：

 

　　一、單位概況

 

　　大名縣第一中學(xué)、第二中學(xué)、第三中學(xué)和大名中學(xué)都是大名縣教育體育局下屬單位，屬大名縣全額事業(yè)單位；大名縣軍隊(duì)離退休干部休養(yǎng)所是大名縣退役軍人事務(wù)局下屬全額事業(yè)單位，大名縣供銷(xiāo)合作社是全額事業(yè)單位。

 

　　二、選聘方式

 

　　本次選聘工作采取公開(kāi)選聘方式，按照?qǐng)?bào)名及資格審查、測(cè)評(píng)、體檢、考察、公示、聘用等步驟進(jìn)行。

 

　　三、選聘崗位、人數(shù)

 

　　2023年大名縣事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員7名，其中大名縣第一中學(xué)、第二中學(xué)和大名中學(xué)各1名，大名縣第三中學(xué)2名，大名縣軍隊(duì)離退休干部休養(yǎng)所1名，大名縣供銷(xiāo)合作社1名。

 

　　四、選聘原則

 

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在測(cè)評(píng)、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

 

　　五、選聘對(duì)象及條件

 

　?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　　2.遵守憲法和法律；

 

　　3.政治堅(jiān)定、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的品行和職業(yè)道德；

 

　　4.年齡18周歲及以上（2005年11月6日以前出生，含當(dāng)天），35周歲及以下（1987年11月6日以后出生，不含當(dāng)天）；

 

　　5.凡涉及到年齡、學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格、服務(wù)期等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到報(bào)名第一天；

 

　　6.身體健康（參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》）；

 

　　7.具備崗位所需要的學(xué)歷學(xué)位及其他條件；

 

　　8.港澳臺(tái)居民報(bào)考的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

 

　　9.戶籍不限；

 

　　10.學(xué)歷及資格要求：詳見(jiàn)大名縣2023年事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員崗位信息表。

 

　　本次選聘部分崗位用于專(zhuān)項(xiàng)選聘“高校畢業(yè)生”，包括以下人員：

 

　?。?）納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2023年高校畢業(yè)生。

 

　?。?）國(guó)家統(tǒng)一招生的2021年（2021年11月6日及以后畢業(yè)）、2022年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)（國(guó)家規(guī)定擇業(yè)期為二年）未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

 

　?。?）參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。

 

　?。?）普通高等院校在校期間入伍或畢業(yè)當(dāng)年入伍，退役后（含復(fù)學(xué)畢業(yè)）2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。

 

　?。?）2023年取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員；以及2021年（2021年11月6日及以后取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證）、2022年取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。

 

　　有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘

 

　　1.現(xiàn)役軍人；

 

　　2.未畢業(yè)的全日制普通高等學(xué)校在讀學(xué)生不得以原取得學(xué)歷報(bào)考；

 

　　3.試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員和公務(wù)員、未滿最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員和公務(wù)員，以及其他未經(jīng)現(xiàn)任職單位及其主管部門(mén)同意報(bào)考的已就業(yè)人員；

 

　　4.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；

 

　　5.曾被開(kāi)除公職的人員；

 

　　6.曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；

 

　　7.失信被執(zhí)行人；

 

　　8.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

 

　?。ǘ┗乇芤?guī)定

 

　　應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的選聘崗位?；乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條“事業(yè)單位工作人員凡有下列親屬關(guān)系的，不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位，也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職崗位：（一）夫妻關(guān)系；（二）直系血親關(guān)系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女；（三）三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；（四）近姻親關(guān)系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶；（五）其他親屬關(guān)系，包括養(yǎng)父母子女、形成撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系。前款所稱(chēng)同一事業(yè)單位，是指依法登記的同一事業(yè)單位法人”，以及《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

 

　　六、選聘程序

 

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告

 

　　公告時(shí)間為2023年10月31日至11月6日。在大名縣人民政府網(wǎng)（http://www.daming.gov.cn/）發(fā)布公開(kāi)選聘公告。

 

　?。ǘ﹫?bào)名及資格審查

 

　　1.報(bào)名方式：實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，須本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

 

　　2.報(bào)名時(shí)間：2023年11月6日至11月10日，上午8:30—12:00，下午13:30—17:30。

 

　　3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：大名縣北京路西段大名縣人力資源和社會(huì)保障局202房間人事計(jì)劃綜合管理股。電話：0310-6586125。

 

　　4.提交材料：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名須攜帶以下原件及復(fù)印件一份：

 

　?。?）有效期內(nèi)的居民身份證或社會(huì)保障卡；

 

　?。?）大名縣2023年公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表；（見(jiàn)附件2）

 

　?。?）符合崗位要求的學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)；

 

　?。?）學(xué)信網(wǎng)下載并打印的帶二維碼教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表和學(xué)位網(wǎng)下載打印的帶二維碼的學(xué)位認(rèn)證報(bào)告，國(guó)外（境外）留學(xué)人員需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)；

 

　?。?）退役運(yùn)動(dòng)員提供運(yùn)動(dòng)員退役證明；

 

　?。?）運(yùn)動(dòng)成績(jī)證書(shū)；

 

　?。?）運(yùn)動(dòng)等級(jí)證書(shū)；

 

　?。?）教練員培訓(xùn)合格證、教練員上崗證、高中體育教師資格證和中國(guó)教師資格網(wǎng)下載打印的資格驗(yàn)證、裁判員資格證書(shū)；

 

　?。?）近期免冠藍(lán)底1寸照片6張；

 

　?。?0）符合崗位要求的其他相關(guān)證明材料。

 

　　5.資格審查：依據(jù)選聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查，通過(guò)資格審查的人員，發(fā)測(cè)評(píng)通知書(shū)。

 

　　（三）測(cè)評(píng)

 

　　1.測(cè)評(píng)要求。具體地點(diǎn)、時(shí)間和要求詳見(jiàn)《測(cè)評(píng)通知書(shū)》。應(yīng)聘人員應(yīng)按照《測(cè)評(píng)通知書(shū)》上確定的時(shí)間、地點(diǎn)參加測(cè)評(píng)。同時(shí)攜帶《測(cè)評(píng)通知書(shū)》和有效期內(nèi)的居民身份證。

 

　　2.測(cè)評(píng)方式。大名縣供銷(xiāo)合作社專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位和大名縣軍隊(duì)離退休干部休養(yǎng)所專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試滿分100分，60分及以上為合格。主要考查考生的邏輯思維、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達(dá)、答題要點(diǎn)等。

 

　　教練（裁判）員崗位采取結(jié)構(gòu)化面試和模擬授課方式對(duì)應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)知識(shí)及綜合素質(zhì)等相關(guān)水平進(jìn)行測(cè)試。面試和模擬授課滿分共計(jì)100分，60分及以上為合格，其中模擬授課總分50分，30分及以上為合格；面試總分50分，30分及以上為合格。模擬授課或面試成績(jī)有一項(xiàng)低于合格分?jǐn)?shù)線不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員相應(yīng)項(xiàng)目訓(xùn)練的基本知識(shí)，模擬授課主要測(cè)試應(yīng)聘人員對(duì)相應(yīng)訓(xùn)練項(xiàng)目知識(shí)掌握和運(yùn)用，模擬授課實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)備課，備課時(shí)間10分鐘。

 

　　3.測(cè)評(píng)分組和順序。報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人員分在同組、同場(chǎng)測(cè)評(píng)。應(yīng)聘人員抽簽決定測(cè)評(píng)順序，測(cè)評(píng)時(shí)只許報(bào)抽簽順序號(hào)，不得報(bào)本人姓名或與本人相關(guān)的一切信息。

 

　　在測(cè)評(píng)前，如某崗位報(bào)名資格審查合格的人數(shù)與崗位選聘人數(shù)比例超過(guò)40：1則增加筆試，公告告知有關(guān)人員。筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)分?jǐn)?shù)由高到低排序，按各崗位進(jìn)入測(cè)評(píng)人數(shù)與崗位選聘人數(shù)40：1的比例確定進(jìn)入測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)人數(shù)。比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的一同進(jìn)入測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)。筆試成績(jī)只做篩選，不計(jì)入考生總成績(jī)。

 

　　4.測(cè)評(píng)命題。為保障公平、公正，由縣人力資源和社會(huì)保障局指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)委托有資質(zhì)的高?；蚩荚嚈C(jī)構(gòu)命題，并簽訂保密協(xié)議。

 

　　5.邀請(qǐng)?jiān)u委。由大名縣人社局指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)聘請(qǐng)異地評(píng)委并簽訂保密協(xié)議。評(píng)委7人組成，評(píng)委應(yīng)具備的條件：（1）具有較高的政治理論水平、政策和專(zhuān)業(yè)水平，有面試工作經(jīng)驗(yàn)；（2）作風(fēng)正派、處事公道、嚴(yán)守工作秘密；（3）具有較強(qiáng)的分析概括能力、判斷能力、語(yǔ)言表達(dá)能力；（4）身體健康、心理健康。

 

　　6.測(cè)評(píng)打分。結(jié)構(gòu)化面試和模擬授課均采取“體操打分法”，即對(duì)7位評(píng)委的打分（保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位有效數(shù)字），去掉1個(gè)最高分和1個(gè)最低分，其余分?jǐn)?shù)的平均分為考生的該部分成績(jī)（保留到小數(shù)點(diǎn)后三位有效數(shù)字）。報(bào)考同一崗位的模擬授課和結(jié)構(gòu)化面試題目均相同。測(cè)評(píng)成績(jī)每5人為一組在場(chǎng)外公示欄張貼公示。

 

　　7.成績(jī)計(jì)算。教練（裁判）員崗位測(cè)評(píng)成績(jī)計(jì)算公式：測(cè)評(píng)成績(jī)=結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)+模擬授課成績(jī)。

 

　　其他崗位測(cè)評(píng)成績(jī)計(jì)算公式：測(cè)評(píng)成績(jī)=結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)。

 

　　8.確定進(jìn)入體檢人員。根據(jù)各崗位考生測(cè)評(píng)成績(jī)由高到低的順序，按照各崗位選聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。對(duì)于教體局教練員（裁判員）崗位，如比例內(nèi)末位測(cè)評(píng)成績(jī)出現(xiàn)并列的，模擬授課分?jǐn)?shù)高者進(jìn)入體檢，仍然并列的，經(jīng)大名縣選聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，進(jìn)行加試，加試成績(jī)高者進(jìn)入體檢；對(duì)于大名縣供銷(xiāo)合作社和大名縣軍隊(duì)離退休干部休養(yǎng)所專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位，比例內(nèi)末位測(cè)評(píng)成績(jī)相同的考生按以下順序確定進(jìn)入體檢人選：烈士子女或配偶，服務(wù)基層項(xiàng)目人員、退役大學(xué)生士兵和服務(wù)冬奧大學(xué)生志愿者，學(xué)歷（學(xué)位）較高者，筆試成績(jī)較高者。如經(jīng)過(guò)以上比較仍然并列無(wú)法確定進(jìn)入體檢人員，則由大名縣公開(kāi)選聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究加試確定進(jìn)入體檢人員。測(cè)評(píng)成績(jī)和進(jìn)入體檢人員名單及要求于測(cè)評(píng)工作結(jié)束后在大名縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公布。

 

　　例如，某崗位比例內(nèi)末位有3名考生測(cè)評(píng)成績(jī)相同，需要比較確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。如前面的報(bào)考條件都相同，需要比較“學(xué)歷（學(xué)位）較高者”?？忌鶤具有1個(gè)本科畢業(yè)證，考生B具有1個(gè)學(xué)士學(xué)位證和1個(gè)本科畢業(yè)證，考生C具有2個(gè)學(xué)士學(xué)位證和2個(gè)本科畢業(yè)證，則這3名考生在“學(xué)歷（學(xué)位）較高者”項(xiàng)目上條件相同，需要進(jìn)行成績(jī)比較。

 

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　　體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)，體檢醫(yī)院由縣選聘領(lǐng)導(dǎo)小組臨時(shí)指定并簽訂保密協(xié)議。進(jìn)入體檢人員名單、體檢集合時(shí)間、地點(diǎn)等要求在大名縣人民政府網(wǎng)公布。

 

　　體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，在大名縣人民政府網(wǎng)站公示，考生放棄體檢或體檢不合格的取消資格，造成的崗位比例內(nèi)空缺按測(cè)評(píng)成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

 

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