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廊坊公務(wù)員考試
2019年廊坊固安縣第一中學(xué)招聘聘用制合同教師15人公告
http://m.qlkzxdg.cn       2019-06-19      來源:固安縣教育和體育局
【字體: 】              
  固安縣2019年選聘第一中學(xué)聘用制合同教師公告

  為彌補(bǔ)固安一中師資缺口,提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì),迅速提升教育教學(xué)質(zhì)量,經(jīng)縣政府研究決定,選聘固安一中聘用制合同教師15名?,F(xiàn)發(fā)布公告如下:

  一、選聘原則

  按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取試講與考核相結(jié)合的方式,面向社會(huì)選聘。

  二、選聘崗位

  語文教師1人,英語教師2人,數(shù)學(xué)教師1人,

  物理教師1人,地理教師2人,歷史教師2人,

  政治教師2人,生物教師2人,信息技術(shù)教師2人,共計(jì)15人。

  三、選聘條件

 ?。ㄒ唬┗緱l件

  1.年齡在30周歲以下(1989年1月1日之后出生);

  2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,品行端正,無違法犯罪記錄;

  3.身體健康;

  4.取得高中及以上教師資格證書(如符合2019年春季教師資格認(rèn)定范圍和條件但未領(lǐng)取教師資格證的,需提供教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的相關(guān)證明)。

  (二)崗位要求

  1.2019年全日制普通高校師范類本科一批及其以上學(xué)歷畢業(yè)生。(原始學(xué)歷必須為師范類本科一批)

  2.2019年應(yīng)屆全日制國家重點(diǎn)院校一批本科畢業(yè)生。

  四、選聘程序及方法

  (一)發(fā)布公告

  2019年6月18日—6月26日,在固安縣電視臺(tái)、固安縣政府門戶網(wǎng)站(www.lfguan.gov.cn)、固安縣教育和體育局網(wǎng)站(www.guanjyj.com)和河北師范大學(xué)(www.hebtu.edu.cn)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心發(fā)布選聘公告。

 ?。ǘ﹫?bào)名和資格審查

  本次選聘實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或通過選聘電子郵箱(gaxdyzxbgs.163.com)進(jìn)行報(bào)名,并提供選聘報(bào)名表、近期照片、自薦書、個(gè)人簡(jiǎn)歷及以下證件復(fù)印件(上述材料和證件可通過郵箱上傳):有效居民身份證(二代)、畢業(yè)證及有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(2019年畢業(yè)生提供)、計(jì)算機(jī)考試證書、普通話等級(jí)證書、外語考試成績證書、高級(jí)中學(xué)教師資格證書。

  1.報(bào)名及資格審查時(shí)間及地點(diǎn)

  報(bào)名時(shí)間:6月27日至6月30日

  上午9:00—12:00

  下午2:30—5:30

  報(bào)名地點(diǎn):固安縣第一中學(xué)辦公樓二樓辦公室

  報(bào)考人員提交《固安縣第一中學(xué)2019年選聘教師報(bào)名表》(此表請(qǐng)登陸固安縣政府門戶網(wǎng)站或固安縣教育和體育局網(wǎng)站自行下載并用A4紙打印)。

  2.報(bào)名須出具的證件和材料:

  (1)有效居民身份證(二代)、畢業(yè)證及有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)自行打印)、 計(jì)算機(jī)考試證書、普通話等級(jí)證書、外語考試成績證書、高級(jí)中學(xué)教師資格證書。

  (2)學(xué)信網(wǎng)無法打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》的,報(bào)名時(shí)需提供國家規(guī)定的學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告。

  (3)2019年應(yīng)屆畢業(yè)生提供加蓋院校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或《就業(yè)協(xié)議書》,如期不能取得畢業(yè)證的,取消聘用資格;

  (4)崗位要求的其他證明材料。

  以上證件和材料均需提供原件和復(fù)印件(A4紙)一份,原件由工作人員審驗(yàn)后退還本人。

  (5)近期一寸免冠彩色照片4張。

  報(bào)名期間務(wù)必保管好個(gè)人證件和信息,因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名的,責(zé)任自負(fù)。

  3.資格審查

  資格審查貫穿于公開選聘工作全過程。考生報(bào)名時(shí)須提供真實(shí)材料。提供虛假材料的,偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息,騙取選聘資格的,一經(jīng)查實(shí),取消其選聘資格。審查合格人員于2019年7月14日到固安縣第一中學(xué)辦公室領(lǐng)取《面試通知單》。

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  1.面試時(shí)間

  面試時(shí)間為2019年7月15日上午8:30??忌鷳?yīng)按照《面試通知單》上確定的面試地點(diǎn)、考場(chǎng)參加面試。參加面試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和法定有效的二代居民身份證。缺少證件的考生不得參加面試。

  2.面試內(nèi)容

  著重考查應(yīng)聘人員的板書、舉止儀表、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、綜合分析能力、即時(shí)命題授課能力。

  3.成績查詢

  面試成績、進(jìn)入試講人選名單于7月16日在固安一中公布結(jié)果,通知參加面試本人。

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  1.領(lǐng)取試講通知單

  進(jìn)入試講人員于7月16日在固安一中辦公室領(lǐng)取《試講通知單》。

  2.試講時(shí)間

  試講時(shí)間為2019年7月17日-7月18日。

  3.試講方法

  報(bào)考教師崗位人員進(jìn)行試講,試講主要考察應(yīng)聘人員設(shè)計(jì)教學(xué)和實(shí)際授課的能力,考生提前10分鐘備考,試講時(shí)間不超過10分鐘。

  試講實(shí)行百分制,當(dāng)場(chǎng)打分,試講成績采用“體操計(jì)分法”,即:將各考官評(píng)出的得分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,保留分的平均分為試講成績。試講及格成績?cè)O(shè)定為60分,試講成績低于60分的取消選聘資格。

  4.確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員名單

  以選聘崗位與考生1:1的比例按試講成績(試講成績不合格人員除外)由高分到低分確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員名單。報(bào)考同一崗位試講成績相同者,進(jìn)行加試,試講成績高者優(yōu)先進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

  試講成績當(dāng)場(chǎng)公布。

  試講成績和進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員名單和考察表于2019年7月19日在固安縣教育和體育局網(wǎng)站公布。

  (五)考察

  考察時(shí)間為2019年7月23日至7月29日。

  考察內(nèi)容主要包括擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況。2019年7月29日前,將考察表交固安縣第一中學(xué)辦公室??疾旌细竦臄M聘人員,進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

 ?。w檢

  2019年7月30日至8月5日,選聘工作監(jiān)督和管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)考生進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》(國家和省另有規(guī)定的,從其規(guī)定)。

  (七)公示和聘用

  根據(jù)試講、考察、體檢情況,擇優(yōu)確定擬聘人員,擬聘人員統(tǒng)一向社會(huì)公示7個(gè)工作日。

  對(duì)公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的取消其擬聘人員資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

  對(duì)公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,由受委托的第三方辦理相關(guān)手續(xù),并與被聘用人簽訂聘用合同,參照事業(yè)單位人事管理辦法進(jìn)行管理。被聘用人員一年內(nèi)享受見習(xí)期工資。工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)由委托的第三方參照固安縣公辦學(xué)校在編教師執(zhí)行。實(shí)行城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)制度,由受委托的第三方按規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn),并享受相應(yīng)待遇。改革性補(bǔ)貼和住房公積金計(jì)提(存繳)基數(shù)和比例,按我縣在編教師標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。首次簽訂的聘用合同期為3年,三年內(nèi)被聘用人員原則上不能違約,如因個(gè)人原因提前解除合同的,須提前一個(gè)月提出申請(qǐng)并向受委托的第三方繳納違約金5萬元后方可辦理辭職手續(xù)。三年合同期滿前三個(gè)月按照“雙向選擇”的原則提前決定是否續(xù)簽合同。

  由于各種原因,在考察、體檢、公示過程中形成的缺額,分別可以在考察后、體檢后、公示后分崗位從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)時(shí)間截至到9月30日,未參加試講的不能遞補(bǔ)。


  固安縣第一中學(xué)

  2019年6月18日

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