資格復審通過的人員方可進入面試。本次選聘主要采取面試的方式，主要考察選聘人員的政治素養(yǎng)、專業(yè)知識、業(yè)務能力等方面，面試采取結構化面試與現(xiàn)場答辯相結合的方式進行。進入面試的選聘人員需登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)自行打印《面試通知單》，具體時間、地點等安排及要求詳見《面試通知單》。

 

　　面試總分100分，設合格分數(shù)線為60分，低于60分合格分數(shù)線的選聘人員不具備錄用資格。

 

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　　根據(jù)選聘人員面試成績排名，按參加體檢人數(shù)與選聘崗位數(shù)1:1的比例確定進入體檢人員名單。遇有成績并列的，按以下順序確定進入體檢考生：學歷（學位）較高者、專業(yè)技術職務任職資格證書級別較高者、法定藥品檢驗機構工作經(jīng)歷較長者。如并列人員仍不能確定排名先后，則現(xiàn)場加試。

 

　　體檢項目和標準按照《公務員體檢通用標準（試行）》有關規(guī)定執(zhí)行，選擇具有公務員體檢資質(zhì)的公立醫(yī)院組織實施。時間和地點另行通知。

 

　　（六）考察審檔

 

　　由選聘單位和單位主管部門對體檢合格者政治思想、道德品質(zhì)、工作能力和現(xiàn)實表現(xiàn)進行考察，并對個人檔案材料及相關證件的真實性進行審查。如有體檢、考察、審檔不合格或自動放棄人員，在同崗位同一面試組內(nèi)達到面試合格分數(shù)線（60分）的考生中依次遞補。公示后不再進行遞補。

 

　　（七）公示和聘用

 

　　對面試、體檢、考察、審檔均合格人員在石家莊市人力資源和社會保障局官網(wǎng)（）和石家莊高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會官網(wǎng)（http://www.shidz.gov.cn/）公示7天，接受社會監(jiān)督。公示期無異議的，由選聘單位、單位主管部門、人社部門提出聘用意見，經(jīng)市人社局備案后，按有關規(guī)定簽訂聘用合同，并辦理流動、工資等相關手續(xù)。對公示反映有問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，對反映有問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用。

 

　　被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

 

　　五、其它有關事項

 

　?。ㄒ唬┓策x聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加資格復審、面試、體檢、考察審檔、報到、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動放棄選聘資格。資格審核貫穿選聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)選聘人員不符合選聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消其選聘資格，問題嚴重的要追究責任。

 

　?。ǘ┍敬芜x聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

 

　?。ㄈ┱堖x聘人員報名時，務必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在選聘期間保持手機等通訊設備暢通，以免影響選聘。

 

　?。ㄋ模┻x聘過程紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，嚴格執(zhí)行回避制度、公開制度、監(jiān)督制度和公開選聘紀律，對違反有關選聘紀律的單位和個人，按照有關規(guī)定進行嚴肅處理，并視情節(jié)輕重追究責任。

 

　　本公告發(fā)布后，如遇不可抗力因素，將按照有關要求酌情調(diào)整變更相關工作時間安排，并及時在報名網(wǎng)站發(fā)布通知，請選聘人員予以關注。

 

　　報名平臺咨詢電話：0311-85256519

 

　　監(jiān)督電話：0311-85962555

 

　　附件：石家莊高新區(qū)藥品醫(yī)療器械技術服務中心2024年公開選聘事業(yè)單位工作人員選聘崗位信息表

 

　　高新區(qū)人力資源和社會保障局

 

　　2024年4月24日