石家莊公務(wù)員考試
石家莊高新區(qū)藥品醫(yī)療器械技術(shù)服務(wù)中心選聘5人公告
http://m.qlkzxdg.cn 2024-04-25 來源：石家莊市人力資源和社會(huì)保障局
石家莊高新區(qū)藥品醫(yī)療器械技術(shù)服務(wù)中心2024年公開選聘事業(yè)單位工作人員公告
根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)〔2011〕9號）文件，結(jié)合實(shí)際，石家莊高新區(qū)藥品醫(yī)療器械技術(shù)服務(wù)中心（財(cái)政性資金零補(bǔ)助事業(yè)單位）公開選聘工作人員5名，具體公告如下：
一、選聘原則
選聘工作應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，保證選聘質(zhì)量。
二、選聘崗位和數(shù)量
擬公開選聘事業(yè)單位工作人員5名，選聘崗位為藥品醫(yī)療器械檢驗(yàn)管理員，數(shù)量和選聘要求詳見《石家莊高新區(qū)藥品醫(yī)療器械技術(shù)服務(wù)中心2024年公開選聘事業(yè)單位工作人員選聘崗位信息表》（附件）。
三、選聘對象和條件
（一）選聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律。
3.具有良好的品行和職業(yè)道德。
4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5.要求研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位，學(xué)歷學(xué)位齊全；年齡在18周歲及以上、35周歲及以下（1988年4月25日至2006年4月25日期間出生）。
6.具備與選聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能等條件（詳見附件），國外留學(xué)生須出具教育部留學(xué)認(rèn)證中心提供的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
（二）其他條件：
具有法定藥品檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算方法：從選聘公告發(fā)布之日算起，此前累計(jì)工作時(shí)間每滿12個(gè)月計(jì)為1年。
?。ㄈ┎辉谶x聘范圍內(nèi)人員：
1.在讀普通高校學(xué)生（含2024年應(yīng)屆畢業(yè)生）；
2.試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；
3.現(xiàn)役軍人。
?。ㄋ模┎坏眠x聘人員：
1.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
3.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員；
4.法律法規(guī)規(guī)定不選聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、選聘程序
（一）發(fā)布選聘公告
本次選聘通過石家莊市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)（）和石家莊高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)官網(wǎng)（http://www.shidz.gov.cn/）發(fā)布公告。
?。ǘ┚W(wǎng)上報(bào)名和資格初審
1.報(bào)名方式及時(shí)間
報(bào)名方式：本次選聘采取線上報(bào)名方式，選聘人員通過網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)進(jìn)行自助式報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間：2024年4月25日9：00至2024年5月1日17：00。
審核時(shí)間：2024年4月25日9：00至2024年5月1日17：30。
報(bào)名網(wǎng)址：https://s.nuoyoukao.com/s/2467
2.報(bào)名注意事項(xiàng)
選聘人員通過網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)進(jìn)行報(bào)名，資格審核小組根據(jù)選聘人員填寫的個(gè)人信息，線上審核選聘人員學(xué)歷、專業(yè)、年齡、政治面貌、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷等是否符合選聘條件。網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^的人員具備進(jìn)入現(xiàn)場資格復(fù)審的資格。查詢結(jié)果為“初審駁回”的選聘人員可根據(jù)提示駁回原因進(jìn)行修改，審核工作人員根據(jù)修改后信息進(jìn)行再次審核。經(jīng)修改后，初審結(jié)果仍顯示“未通過”且不能再修改的選聘人員不具備報(bào)名資格。
特別說明：
（1）選聘人員開始報(bào)名前，須詳細(xì)了解本次選聘政策和擬選聘崗位條件，認(rèn)真閱讀《報(bào)考須知》，按步驟進(jìn)行具體操作。
?。?）選聘人員必須對提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。在資格審核時(shí)，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的，取消選聘資格。
?。?）報(bào)名時(shí)請規(guī)范填寫和選擇表項(xiàng)，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。
?。?）選聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站的資格復(fù)審、面試等后續(xù)通知；務(wù)必牢記報(bào)名截止時(shí)間、打印《面試通知單》時(shí)間、面試時(shí)間等重要時(shí)間信息，凡是在規(guī)定時(shí)間未完成相關(guān)操作的，將被視為自動(dòng)放棄。同時(shí)，報(bào)名和選聘期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息，因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和選聘的，責(zé)任自負(fù)。
（三）現(xiàn)場資格復(fù)審
資格初審?fù)ㄟ^的選聘人員方可進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)，進(jìn)入資格復(fù)審的選聘人員需登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自行打印《資格復(fù)審?fù)ㄖ獑巍?，具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見《資格復(fù)審?fù)ㄖ獑巍罚?/div>
進(jìn)入資格復(fù)審的人員需提供以下證件和材料：按照選聘崗位條件要求能夠佐證資格條件的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職業(yè)資格證、單位社保繳納證明或勞動(dòng)合同，以及學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》等相關(guān)證件資料原件和復(fù)印件，審核無誤的選聘人員可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
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資格復(fù)審?fù)ㄟ^的人員方可進(jìn)入面試。本次選聘主要采取面試的方式，主要考察選聘人員的政治素養(yǎng)、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力等方面，面試采取結(jié)構(gòu)化面試與現(xiàn)場答辯相結(jié)合的方式進(jìn)行。進(jìn)入面試的選聘人員需登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自行打印《面試通知單》，具體時(shí)間、地點(diǎn)等安排及要求詳見《面試通知單》。
面試總分100分，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分合格分?jǐn)?shù)線的選聘人員不具備錄用資格。
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根據(jù)選聘人員面試成績排名，按參加體檢人數(shù)與選聘崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。遇有成績并列的，按以下順序確定進(jìn)入體檢考生：學(xué)歷（學(xué)位）較高者、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書級別較高者、法定藥品檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷較長者。如并列人員仍不能確定排名先后，則現(xiàn)場加試。
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，選擇具有公務(wù)員體檢資質(zhì)的公立醫(yī)院組織實(shí)施。時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
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由選聘單位和單位主管部門對體檢合格者政治思想、道德品質(zhì)、工作能力和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行考察，并對個(gè)人檔案材料及相關(guān)證件的真實(shí)性進(jìn)行審查。如有體檢、考察、審檔不合格或自動(dòng)放棄人員，在同崗位同一面試組內(nèi)達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線（60分）的考生中依次遞補(bǔ)。公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
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對面試、體檢、考察、審檔均合格人員在石家莊市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)（）和石家莊高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)官網(wǎng)（http://www.shidz.gov.cn/）公示7天，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期無異議的，由選聘單位、單位主管部門、人社部門提出聘用意見，經(jīng)市人社局備案后，按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，并辦理流動(dòng)、工資等相關(guān)手續(xù)。對公示反映有問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，對反映有問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。
被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、其它有關(guān)事項(xiàng)
?。ㄒ唬┓策x聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格復(fù)審、面試、體檢、考察審檔、報(bào)到、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動(dòng)放棄選聘資格。資格審核貫穿選聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)選聘人員不符合選聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其選聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
?。ǘ┍敬芜x聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
?。ㄈ┱堖x聘人員報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在選聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，以免影響選聘。
（四）選聘過程紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行回避制度、公開制度、監(jiān)督制度和公開選聘紀(jì)律，對違反有關(guān)選聘紀(jì)律的單位和個(gè)人，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，并視情節(jié)輕重追究責(zé)任。
本公告發(fā)布后，如遇不可抗力因素，將按照有關(guān)要求酌情調(diào)整變更相關(guān)工作時(shí)間安排，并及時(shí)在報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布通知，請選聘人員予以關(guān)注。
報(bào)名平臺(tái)咨詢電話：0311-85256519
監(jiān)督電話：0311-85962555
高新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2024年4月24日
免費(fèi)學(xué)習(xí)資源（關(guān)注可獲取最新開課信息）
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