招商銀行唐山分行2015年社會(huì)及校園招聘公告
招商銀行唐山分行于2014年3月26日正式開業(yè)。作為致力于創(chuàng)新發(fā)展、服務(wù)升級(jí)的商業(yè)銀行代表，招商銀行將從助推經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、滿足多元化市場(chǎng)需求、提升金融業(yè)服務(wù)水平等多個(gè)方面入手，為唐山金融市場(chǎng)注入新的活力。為更好的配合國(guó)家京津冀一體化經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合唐山分行業(yè)務(wù)需要，誠(chéng)邀金融界精英加盟。
一、社會(huì)招聘崗位及應(yīng)聘條件
(一)公司、同業(yè)和零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷崗位(含主管、總經(jīng)理室成員)若干名
1、對(duì)公客戶經(jīng)理崗
(1)35周歲以下，本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、金融、管理、法律等相關(guān)專業(yè);
(2)2年以上金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的組織協(xié)調(diào)、溝通影響和市場(chǎng)拓展能力;
(3)具備相關(guān)銀行業(yè)務(wù)及營(yíng)銷的相關(guān)專業(yè)知識(shí)，全面了解銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)，并能運(yùn)用在工作中;
(4)投資銀行客戶經(jīng)理優(yōu)先考慮具有券商、信托公司貨銀行投行崗位經(jīng)驗(yàn)人員。
2、對(duì)公產(chǎn)品經(jīng)理崗
產(chǎn)品經(jīng)理業(yè)務(wù)方向包括：投資銀行(含公司財(cái)富顧問(wèn)、并購(gòu)金融、債務(wù)融資工具、IPO)、國(guó)際業(yè)務(wù)、供應(yīng)鏈金融、跨境金融、現(xiàn)金管理、小企業(yè)金融等方面。
(1)35周歲以下，本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、金融、管理、法律等相關(guān)專業(yè);
(2)2年以上金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉投資銀行、國(guó)際業(yè)務(wù)、供應(yīng)鏈金融等相關(guān)崗位產(chǎn)品和流程;
(3)具備相關(guān)銀行業(yè)務(wù)及營(yíng)銷的相關(guān)專業(yè)知識(shí)，全面了解銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)，并能運(yùn)用在工作中;
(4)具有良好的組織協(xié)調(diào)、溝通影響、開拓創(chuàng)新等能力;
3、同業(yè)票據(jù)交易崗
(1)年齡35周歲以下，本科以上學(xué)歷，管理、金融類等相關(guān)專業(yè);
(2)具有2年以上金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行票據(jù)業(yè)務(wù)，具備會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí);
(3)具有較強(qiáng)的統(tǒng)計(jì)分析和營(yíng)銷能力，較好的溝通能力。
4、同業(yè)客戶經(jīng)理崗
(1)年齡35周歲以下，本科以上學(xué)歷，管理、金融類等相關(guān)專業(yè);
(2)具有2年以上金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行同業(yè)業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí);
(3)具有較強(qiáng)的統(tǒng)計(jì)分析和營(yíng)銷能力，較好的溝通能力。
5、零售信貸客戶經(jīng)理崗
(1)35周歲以下，本科以上學(xué)歷，2年以上個(gè)人信貸業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
(2)了解零售銀行資產(chǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定以及資產(chǎn)業(yè)務(wù)產(chǎn)品體系和市場(chǎng)情況;
(3)具有良好的組織策劃、營(yíng)銷和溝通影響力。
6、零售市場(chǎng)拓展經(jīng)理崗
(1)35周歲以下，?？埔陨蠈W(xué)歷，2年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)歷;
(2)了解零售銀行業(yè)務(wù)，具有較豐富的信用卡拓展經(jīng)驗(yàn);
(3)具有良好的營(yíng)銷和溝通協(xié)調(diào)能力。
7、零售財(cái)富管理產(chǎn)品經(jīng)理崗
(1)35周歲以下，本科以上學(xué)歷，2年以上理財(cái)經(jīng)理從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
(2)熟悉財(cái)富管理產(chǎn)品設(shè)計(jì)，了解產(chǎn)品開發(fā)與增值服務(wù)行業(yè)知識(shí);
(3)具備良好溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力和創(chuàng)新能力。
8、貴賓理財(cái)經(jīng)理崗
(1)35周歲以下，本科以上學(xué)歷，2年以上銀行零售營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn);
(2)熟悉零售銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程，熟悉高端客戶管理和金融理財(cái)知識(shí)，具備風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力，取得AFP(CFP)證書者優(yōu)先;
(3)具有良好的營(yíng)銷推動(dòng)和組織策劃能力。
9、低柜理財(cái)經(jīng)理崗
(1)35周歲以下，本科以上學(xué)歷，2年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(2)熟悉零售銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程，具備風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力，取得AFP(CFP)證書者優(yōu)先;
(3)具有良好的營(yíng)銷推動(dòng)和組織策劃能力。
(二)風(fēng)險(xiǎn)管理人員(含主管、總經(jīng)理室成員)若干名
1、授信審批崗
(1)35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，金融、財(cái)會(huì)、法律、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)2年以上銀行授信審批工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉宏觀經(jīng)濟(jì)政策，具有授信行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)研究的專業(yè)知識(shí);
(4)具有良好的分析、寫作和溝通能力。
2、信貸管理崗
(1)35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，金融、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)2年以上銀行信貸管理工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉基本的風(fēng)險(xiǎn)管理理論，了解各類銀行公司信貸業(yè)務(wù)品種，熟悉業(yè)務(wù)管理辦法和操作流程;
(4)具備良好的分析、寫作能力。
3、法律事務(wù)崗
(1)法律相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
(2)精通合同法、公司法、擔(dān)保法、物權(quán)法、票據(jù)法等民商事法律，以及與商業(yè)銀行業(yè)務(wù)有關(guān)的各項(xiàng)法律知識(shí);
(3)通過(guò)國(guó)家司法考試，取得法律職業(yè)資格證書。
4、內(nèi)控合規(guī)崗
(1)35周歲以下，碩士及以上學(xué)歷，法律、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)2年以上銀行合規(guī)管理、信貸會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)或法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉銀行業(yè)務(wù)及相關(guān)法律知識(shí),掌握商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)劃、識(shí)別、評(píng)估、監(jiān)測(cè)等相關(guān)知識(shí);
(4)較好的組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力，扎實(shí)的文字應(yīng)用能力。
(三)綜合管理崗位(含主管、總經(jīng)理室成員)若干名
1、人力資源崗
(1)35周歲以下，本科以上學(xué)歷，3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
(2)了解人力資源各模塊基本原理，熟悉相關(guān)制度政策，熟悉人力資源管理的基本方法和工具;
(3)具有良好的溝通能力和語(yǔ)言、文字表達(dá)能力。
2、行政后勤崗
(1)35周歲以下，本科以上學(xué)歷， 2年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行行政崗位工作流程，有銀行工程管理或集中采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
(2)較好的組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力;
(3)具備較強(qiáng)責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)，較好的文字應(yīng)用能力。
3、文秘宣傳崗
(1)35周歲以下，本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、中文等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)2年以上銀行文秘、媒體相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉銀行基本流程，掌握辦公宣傳有關(guān)知識(shí);
(4)具有良好溝通協(xié)調(diào)、文字應(yīng)用能力。
(四)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)崗位(含主管、總經(jīng)理室成員)若干名
1、資金管理崗
(1)35周歲以下，本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)2年以上銀行計(jì)劃資金工作經(jīng)驗(yàn);
(3)了解銀行資產(chǎn)負(fù)債管理、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理、產(chǎn)品定價(jià)等方面的專業(yè)知識(shí);
(4)具有良好的文字表達(dá)、計(jì)劃協(xié)調(diào)能力。
2、財(cái)務(wù)管理崗
(1)35周歲以下，本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)2年以上銀行財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉銀行財(cái)務(wù)管理流程及財(cái)務(wù)管理操作;
(4)具有良好的邏輯分析能力、文字應(yīng)用能力。
(五)信息科技崗位(含主管、總經(jīng)理室成員)若干名
1、系統(tǒng)管理與開發(fā)崗
(1)35周歲以下，本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)2年以上銀行IT工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉IT系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)施，相關(guān)操作系統(tǒng)及平臺(tái)技術(shù)，計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān)知識(shí);
(4)具有良好的責(zé)任心和溝通協(xié)調(diào)能力。
(六)運(yùn)營(yíng)管理崗位
1、督導(dǎo)檢查崗
(1)35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)、管理等專業(yè)畢業(yè);
(2)2年以上銀行會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉會(huì)計(jì)條線相關(guān)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程與政策法規(guī);
(4)具有良好的分析判斷和文字應(yīng)用能力。
2、業(yè)務(wù)管理崗
(1)35周歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)2年以上銀行會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉運(yùn)營(yíng)相關(guān)業(yè)務(wù)流程及操作風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)法律法規(guī)，掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)和操作技能;
(4)具有良好的分析判斷能力，較強(qiáng)文字寫作能力。
3、清算核算崗
(1)35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)、管理等專業(yè)畢業(yè);
(2)2年以上銀行會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉支付結(jié)算方面的專業(yè)知識(shí)，掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)及操作技能;
(4)具有良好的學(xué)習(xí)和溝通能力。
4、 運(yùn)營(yíng)主管崗
(1)35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，5年以上銀行會(huì)計(jì)或儲(chǔ)蓄工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理經(jīng)驗(yàn);
(2)熟悉零售銀行業(yè)務(wù)流程、產(chǎn)品及銀行相關(guān)制度、操作流程和外匯政策，風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng);
(3)具有良好的組織管理和協(xié)調(diào)能力，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)和文字綜合能力。
5、 綜合柜員崗
(1)27周歲以下，本科及以上學(xué)歷，1年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(2)熟悉銀行結(jié)算法規(guī)和操作流程，掌握人民幣結(jié)算政策和行內(nèi)業(yè)務(wù)規(guī)章制度，有良好的業(yè)務(wù)技能;
(3有較好的外在形象和語(yǔ)言表達(dá)能力。
6、外匯會(huì)計(jì)崗
(1)30周歲以下，本科及以上學(xué)歷，3年以上銀行外匯會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
(2)熟悉外匯會(huì)計(jì)專業(yè)的相關(guān)規(guī)章制度和核算手續(xù)，掌握反洗錢相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí);
(3)有良好的外在形象和語(yǔ)言表達(dá)能力。
注：以上關(guān)于應(yīng)聘者年齡、學(xué)歷、工作年限等要求均為原則性條件，如應(yīng)聘者專業(yè)素質(zhì)較高、發(fā)展?jié)摿^大或具有特殊業(yè)務(wù)技能的，條件可適當(dāng)放寬。
二、校園招聘崗位及應(yīng)聘條件
招聘崗位：對(duì)公客戶經(jīng)理、對(duì)公客戶經(jīng)理助理
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，性別、專業(yè)不限，在校期間表現(xiàn)優(yōu)秀，成績(jī)良好;
2、個(gè)人形象較好，具備較強(qiáng)溝通能力和文字綜合能力;
3、工作耐心、仔細(xì)，具備較強(qiáng)承壓能力，富有挑戰(zhàn)精神。
三、應(yīng)聘方式
1、登錄招商銀行網(wǎng)站http://www.cmbchina.com/，進(jìn)入人才招聘/社會(huì)招聘界面，注冊(cè)并按照崗位意向填寫相關(guān)應(yīng)聘表格，在系統(tǒng)中直接投遞，相關(guān)信息務(wù)必填寫準(zhǔn)確齊備。
2、如因網(wǎng)絡(luò)等問(wèn)題如無(wú)法正常登錄的，可在公告欄中下載電子版《應(yīng)聘登記表》，填寫后發(fā)送指定郵箱：resumets@cmbchina.com(文件名統(tǒng)一格式為：應(yīng)聘崗位—姓名)，請(qǐng)勿重復(fù)投遞。
咨詢電話:0315-5393509、5393527
四、注意事項(xiàng)
1、報(bào)名截止時(shí)間：1月20日24：00時(shí)。
2、每人只能應(yīng)聘一個(gè)崗位，如有需要，我行會(huì)根據(jù)應(yīng)聘者情況統(tǒng)一調(diào)劑。
3、恕不接待來(lái)訪，考試時(shí)間另行通知，需攜帶個(gè)人身份證，請(qǐng)確保通訊方式暢通。
4、面試者請(qǐng)攜帶身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職稱、業(yè)績(jī)證明資料等相關(guān)材料復(fù)印件(統(tǒng)一A4紙復(fù)印)，以及近期全身五寸彩色生活照片一張。
5、應(yīng)聘報(bào)名信息和材料將代為保密，恕不退還。
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