2016年灤縣公開招聘事業(yè)單位工作人員的公告
根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號)文件精神，結(jié)合我縣事業(yè)單位崗位空缺以及工作需要，經(jīng)縣委常委會研究決定，由灤縣組織、人社部門負責面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員40名?，F(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)?，民主、公開、競爭、擇優(yōu)，實行公開招聘，在考試、考察的基礎上擇優(yōu)聘用。
二、招聘方式
本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式。按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、招聘考試(筆試、面試)、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。
三、招聘條件、崗位、人數(shù)
(一)應聘人員應同時具備以下條件：
1、具有灤縣戶口、籍貫(或生源地)。全日制碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生、2016年全日制高等院校普通類應屆本科畢業(yè)生不限戶籍。服務于灤縣的“服務基層四項目人員”、“大學生村醫(yī)”不限戶籍。退伍安置到灤縣的“大學生退役士兵”不限戶籍;
2、年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1980年10月8日至1998年10月8日期間出生);衛(wèi)生系統(tǒng)招聘有關崗位人員年齡條件放寬到40周歲以下;
3、學歷、專業(yè)、性別及其他條件詳見《2016年灤縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位條件表》(附件);
4、遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;
5、適應崗位要求的身體條件。
(二)招聘單位及人數(shù)和招聘崗位代碼：
2016年灤縣事業(yè)單位擬公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直、衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)崗位人員40名。其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘12人;信訪局招聘1人(不限性別);縣直其他單位招聘7人(男性3人、女性4人);衛(wèi)生系統(tǒng)招聘20人(縣醫(yī)院14人，其中10名醫(yī)生、4名護士;中醫(yī)院6人，其中5名醫(yī)生，1名護士)。為了便于統(tǒng)一招聘，崗位條件相似的編制了統(tǒng)一招聘崗位代碼，考生按照崗位代碼填報報考崗位。崗位代碼詳見《2016年灤縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位條件表》(附件)。
(三)有下列情形之一的人員不得報考：
現(xiàn)役軍人、非應屆畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學生不在招聘范圍。
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員，法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得應聘。此外，應聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關系的招聘崗位。
四、招聘程序
(一)報名、資格審查及準考證發(fā)放
1、報名時間：2016年10月9日-14日，上午8:30-11:30，下午2:00-5:00。
2、報名地點及聯(lián)系方式：灤縣人社局四樓會議室，縣政府四樓，聯(lián)系方式：0315-8965193。
3、報名要求：每名報考人員只能報考一個崗位，崗位包括本次縣教育局負責招聘的教師崗位。
4、資格審查及繳費?，F(xiàn)場報名時，依據(jù)招聘崗位設置的條件進行資格審查。通過資格審查考生交納報名考試費100元。
5、開考比例：各崗位報考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3:1，報名人數(shù)達不到開考比例的，適當減少該崗位招聘人數(shù)，或取消該崗位招聘計劃，同時通知應聘人員或改報其它崗位。
6、其他事項：招聘崗位所需的具體條件按《2016年灤縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位條件表》要求確定，凡涉及到年齡、戶籍等，計算日期截止到2016年10月8日。
7、準考證發(fā)放：2016年10月22日上午8:30-11:30，下午2:00至5:00，考生到灤縣人社局干部股領取準考證。
(二)筆試
1、筆試采取閉卷的方式，筆試科目：(1)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直有關單位事業(yè)崗位考試內(nèi)容為《職業(yè)能力測驗》、《公共基礎知識》;(2)衛(wèi)生系統(tǒng)招聘醫(yī)生、護士崗位考試內(nèi)容分別為《醫(yī)學基礎知識》、《護理學基礎知識》。筆試實行百分制，滿分100分，最低合格分數(shù)線根據(jù)筆試結(jié)果情況確定。
2、筆試時間：2016年10月29日上午9:00至11:00。筆試成績在灤縣黨建網(wǎng)公布。
3、考試地點：詳見筆試準考證。
(三)面試
1、面試人選確定。依據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)1：3的比例確定參加面試人選，比例內(nèi)末位筆試總成績并列的都進入面試。
2、面試時間和地點：2016年11月5日進行面試，面試地點詳見面試通知單。
3、面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。主要測試應聘人員的綜合素質(zhì)和相關能力。面試實行百分制，當場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數(shù)的平均分為面試成績。面試成績低于60分者為不合格。面試成績當天在考場外張貼并及時在灤縣黨建網(wǎng)發(fā)布。
4、總成績合成。面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分 100分。其中，筆試成績、面試成績分別占40%、60%，計算考生成績時，保留小數(shù)點后兩位。面試結(jié)束后，出現(xiàn)空缺崗位不予遞補。
(四)體檢與考察
根據(jù)考生考試總成績，按照招聘計劃1：1的比例在面試合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如考生在本報名類別中考試總成績相同，筆試成績高者優(yōu)先，筆試成績?nèi)韵嗤?，按以下順序確定進入體檢考生：烈士子女或配偶，學歷(學位)較高者，具有基層工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷較長者，曾受縣級以上黨委、政府獎勵且受獎級別較高者。如果以上條件均相同，一并進入體檢、考察，根據(jù)體檢、考察結(jié)果擇優(yōu)聘用。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用自理。體檢合格的，由組織人事部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察，并對其資格條件進行復查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分數(shù)線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
(五)公示
經(jīng)考試、體檢、考察確定擬聘用人選后，擬聘用人員信息在灤縣黨建網(wǎng)進行公示，公示期不少于7個工作日。
(六)備案
公示期滿無異議人選確定為編內(nèi)聘用人員。新招聘人員按照總成績由高到低的順序優(yōu)先選擇所報崗位中的招聘單位，如有成績相同者采用抽簽的方式確定選擇先后順序。由用人單位填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》、《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員擬聘人員花名冊》報縣人力資源和社會保障局審批，將《花名冊》報市人社局備案。
(七)聘用
新招聘人員與用人單位按有關規(guī)定簽訂《河北省事業(yè)單位聘用合同》，由編制、人社部門辦理相關手續(xù)。新招聘人員試用期滿，經(jīng)考察合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用。應往屆未就業(yè)的畢業(yè)生試用期為一年，其他人員試用期為六個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。第一個聘期為三年，且聘用期內(nèi)不得轉(zhuǎn)崗。
五、有關事項
1、考生如有騙取考試資格、偽造證件或在筆試、面試、體檢等招聘環(huán)節(jié)中有舞弊行為的，一經(jīng)核實，立即取消考試或聘用資格。
2、報考人員持本人身份證要在規(guī)定時間領取《筆試準考證》、《面試通知單》、《體檢通知單》。考生未在規(guī)定時間內(nèi)領取證件的，或未在規(guī)定時間內(nèi)參加筆試、面試、體檢的，視為自動放棄，后果由本人負責。
3、筆試、面試成績及聘用結(jié)果在灤縣黨建網(wǎng)查詢。
4、本次招聘工作由縣委組織部、人社局、編辦、監(jiān)察局等單位共同組織，縣監(jiān)察局負責全程監(jiān)督，并接受社會監(jiān)督，監(jiān)督電話：0315-7160021。
5、報名需提交以下材料：畢業(yè)證、報到證(畢業(yè)生接收機關證明或人事檔案管理部門證明)、戶口本、身份證;近期免冠彩色小二寸同版照片3張;報考衛(wèi)生系統(tǒng)相關崗位的還需提供職稱資格證、執(zhí)業(yè)證;“服務基層四項目人員”、“大學生村醫(yī)”需由主管部門提供服務期滿考察合格相關證明;“大學生退役士兵”需由灤縣民政部門出據(jù)退役士兵證明。所有證件均審核原件，留存復印件。
6、報考人員需填報《2016年灤縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》一份。此表可從灤縣黨建網(wǎng)、灤縣人民政府網(wǎng)上下載填報。
7、本次事業(yè)單位工作人員招聘工作有關事項由灤縣人力資源和社會保障局負責解釋。
附表：
1、《2016年灤縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位條件表.xls》
2、《2016年灤縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表.doc》
2016年9月30日
