為滿(mǎn)足灤南縣部分事業(yè)單位工作需要，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》及《中共中央組織部辦公廳人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生工作的通知》文件精神，經(jīng)研究決定，擬面向社會(huì)公開(kāi)選聘事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌裰?、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)選聘，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

二、選聘人數(shù)及信息發(fā)布

參加本次公開(kāi)選聘的事業(yè)單位共選聘工作人員15人，各選聘單位、崗位、人數(shù)、崗位條件等詳見(jiàn)《灤南縣2021年事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員崗位信息表》。

縣人力資源和社會(huì)保障局在“唐山市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)rsj.tangshan.gov.cn”事業(yè)單位人事管理欄目、“灤南縣人力資源和社會(huì)保障局”微信公眾號(hào)發(fā)布招聘信息，公布選聘的單位、崗位、人數(shù)、條件以及報(bào)名、考試安排等。在選聘過(guò)程中，如有其他重要通知事項(xiàng)需要發(fā)布的，將主要使用“灤南縣人力資源和社會(huì)保障局”微信公眾號(hào)，請(qǐng)報(bào)考者及時(shí)關(guān)注。（考生報(bào)名時(shí)務(wù)必關(guān)注此公眾號(hào)）。

三、選聘對(duì)象及條件

（一）報(bào)名人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵守憲法和法律、具有良好的品行和職業(yè)道德。

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、年齡和技能條件。

（1）年齡計(jì)算。年齡一般在18周歲及以上、35周歲及以下，招聘崗位對(duì)年齡有具體要求的從其要求?！秿徫恍畔⒈怼纺挲g要求為“35周歲及以下”是指1985年6月21日至2003年6月21日期間出生。

（2）畢業(yè)證書(shū)及專(zhuān)業(yè)。報(bào)名人員學(xué)歷底限或以上學(xué)歷的畢業(yè)證書(shū)載明的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與崗位條件中專(zhuān)業(yè)要求一致?！秿徫恍畔⒈怼穼?zhuān)業(yè)要求為“具體專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)”的，須一字不差（設(shè)定的專(zhuān)業(yè)要求帶括號(hào)的，審核時(shí)含括號(hào)中的內(nèi)容；設(shè)定的專(zhuān)業(yè)要求不帶括號(hào)的，只審核括號(hào)外內(nèi)容）；專(zhuān)業(yè)要求為“學(xué)科門(mén)類(lèi)”、“專(zhuān)業(yè)類(lèi)”、“一級(jí)學(xué)科”的，參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專(zhuān)業(yè)目錄審核。

使用學(xué)歷底限以上的畢業(yè)證書(shū)報(bào)考專(zhuān)業(yè)要求為“專(zhuān)業(yè)類(lèi)”的崗位時(shí)，若學(xué)歷底限以上專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與崗位條件要求的“專(zhuān)業(yè)類(lèi)”所包含的具體專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)一字不差的，視為同一專(zhuān)業(yè)。

取得國(guó)外（境外）學(xué)歷學(xué)位的報(bào)名人員需取得國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》，其專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與招聘崗位要求專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)相近、課程基本一致，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報(bào)考該崗位。

5.具備崗位所需要的其他條件，具體條件按《崗位信息表》要求確定。

（二）部分崗位條件的說(shuō)明

1.本次招聘部分崗位用于專(zhuān)項(xiàng)招聘“高校畢業(yè)生”，包括以下人員：

（1）未落實(shí)工作單位的國(guó)家統(tǒng)一招生的高等院校普通類(lèi)2019、2020、2021年畢業(yè)生（離校時(shí)其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)）。

（2）參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。

（3）普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍，退役后（含復(fù)學(xué)畢業(yè)）2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。

（4）2019、2020、2021年取得國(guó)外（境外）學(xué)歷學(xué)位及國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》且未落實(shí)工作單位的人員。

2.凡涉及到年齡、戶(hù)籍（含戶(hù)口本、結(jié)婚證）、各類(lèi)證書(shū)（不含畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)）等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到 2021年6月21日。

（三）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿(mǎn)最低服務(wù)年限或未滿(mǎn)約定最低服務(wù)期限的人員、2022年及以后畢業(yè)的高等院校普通類(lèi)在讀學(xué)生，不在招聘范圍。

因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

此外，報(bào)名人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條“事業(yè)單位工作人員凡有下列親屬關(guān)系的，不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位，也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職崗位：（一）夫妻關(guān)系；（二）直系血親關(guān)系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女；（三）三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；（四）近姻親關(guān)系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以?xún)?nèi)旁系血親的配偶；（五）其他親屬關(guān)系，包括養(yǎng)父母子女、形成撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以?xún)?nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系。前款所稱(chēng)同一事業(yè)單位，是指依法登記的同一事業(yè)單位法人”，以及《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的報(bào)名人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位”。

四、選聘方式

本次公開(kāi)選聘采取面試的方式進(jìn)行，總成績(jī)等于面試成績(jī)。報(bào)名人數(shù)與選聘計(jì)劃數(shù)比例高于10:1的崗位，增加筆試環(huán)節(jié)，并按10:1的比例確定面試人選，筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)。

五、報(bào)名辦法

本次公開(kāi)選聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名和資格初審，每人限報(bào)考一個(gè)崗位。

（一）網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2021年6月21日-6月25日下午17：00

2.報(bào)名要求：應(yīng)聘人員須將報(bào)名表及相關(guān)報(bào)名材料形成壓縮文件后投遞到指定郵箱lnzp2020@163.com。郵件主題注明姓名、報(bào)考崗位代碼、聯(lián)系方式(如：張三xxx單位專(zhuān)技崗位xxxx 138XXXXXXXX)。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

（二）提交報(bào)名材料：

1.身份證(須在有效期內(nèi))掃描件一份；

2.學(xué)歷底限及以上學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件一份(缺一不可)（2021年應(yīng)屆畢業(yè)生提交加蓋院校公章的就業(yè)協(xié)議書(shū)掃描件）；2021年應(yīng)屆畢業(yè)研究生于2021年9月30日之前提交碩士研究生畢業(yè)證、學(xué)位證(缺一不可)，逾期不能提供的取消聘用資格；留學(xué)回國(guó)和其他海外、外國(guó)學(xué)歷學(xué)位獲得者，須提供教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)及加蓋國(guó)家認(rèn)可翻譯機(jī)構(gòu)公章的所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程翻譯件掃描件一份；

3.《灤南縣事業(yè)單位2021年公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名登記表》電子版一份(需將近期彩色免冠小二寸證件電子照片插入表格內(nèi))；

4.其他能證明崗位條件要求的相關(guān)材料掃描件。

（三）開(kāi)考比例。

各選聘崗位不限開(kāi)考比例。

（四）審查資格條件。

依照發(fā)布的選聘條件對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，資格審查工作貫穿整個(gè)選聘過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)考人員提供虛假信息與選聘崗位所要求的資格條件不符的，取消其應(yīng)聘資格，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。資格審查合格人員通過(guò)“灤南縣人力資源和社會(huì)保障局”微信公眾號(hào)公布。

5.選聘考試時(shí)間、地點(diǎn)。

選聘考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注“灤南縣人力資源和社會(huì)保障局”微信公眾號(hào)發(fā)布的通知。

請(qǐng)報(bào)考人員攜帶本人身份證按通知規(guī)定的面試時(shí)間準(zhǔn)時(shí)參加面試（身份證要求為二代或有效期內(nèi)的《臨時(shí)身份證》）。

面試采取結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行，面試實(shí)行百分制，現(xiàn)場(chǎng)打分，面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)（保留兩位小數(shù)），最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，低于60分者不予錄用。面試成績(jī)當(dāng)天張貼公布。

（特別提示：報(bào)名和考試期間請(qǐng)保管好個(gè)人證件和信息，以免丟失、被他人盜用或信息被惡意篡改等情況發(fā)生而影響報(bào)名考試。）

六、體檢、考核、公示、聘用

1.體檢。按體檢人數(shù)與聘用人數(shù)1:1的比例，依據(jù)考生成績(jī)從高分到低分確定體檢人選。如比例內(nèi)末位考生總成績(jī)出現(xiàn)并列，按以下順序確定進(jìn)入體檢考生：烈士子女或配偶，學(xué)歷（學(xué)位）較高者，具有基層工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷較長(zhǎng)者，曾受縣級(jí)以上黨委、政府獎(jiǎng)勵(lì)且受獎(jiǎng)級(jí)別較高者。如果以上條件均相同，都進(jìn)入體檢程序，根據(jù)體檢結(jié)果擇優(yōu)聘用。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

2.考核?？己擞捎萌藛挝回?fù)責(zé)組織實(shí)施。按照《公告》和《崗位信息表》中年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)歷及其他崗位條件的要求，審查被考核人資格條件，驗(yàn)證核實(shí)有關(guān)證書(shū)、證明等材料；考察擬聘用人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況；做出“合格”或“不合格”結(jié)論。考核不合格的取消應(yīng)聘資格。

3.公示。對(duì)考核合格的擬聘用人員在“灤南縣人力資源和社會(huì)保障局”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

因體檢或考核不合格、公示結(jié)果影響聘用、公示期間放棄，導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，在本面試組本崗位內(nèi)按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

4.聘用。對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由用人單位提出聘用意見(jiàn)，填寫(xiě)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》、《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員擬聘人員名冊(cè)》，按照管理權(quán)限由組織、人社部門(mén)審批后，聘用人員與用人單位按有關(guān)規(guī)定簽訂《河北省事業(yè)單位聘用合同》，辦理編制、就業(yè)、流動(dòng)、工資、社保等相關(guān)手續(xù)。2021年應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。

被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核不合格的，取消聘用。被聘用人員在灤南縣最低服務(wù)年限須滿(mǎn)3年。

（特別提示：凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格；資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。）

灤南縣人力資源和社會(huì)保障局

2021年6月15日

附件1：灤南縣2021年事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員崗位信息表.xls

附件2：灤南縣2021年事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名登記表.xls