因?qū)徲?jì)工作需要，按照縣委、縣政府工作部署，擬面向全縣全額財(cái)政事業(yè)單位在編在崗人員公開(kāi)選調(diào)縣審計(jì)局下屬事業(yè)單位廣宗縣政府投資項(xiàng)目審計(jì)中心專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員2名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)原則

嚴(yán)格按照“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、選調(diào)條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.遵守憲法和法律；具有良好的品行和職業(yè)道德；

2.廣宗縣全額財(cái)政事業(yè)單位在編在崗人員（在編在崗教師除外）；

3.年齡在40周歲以下（1981年5月30日以后出生）；

4.具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

5.所學(xué)專(zhuān)業(yè)為會(huì)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)；

6.從事2年及以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷（需現(xiàn)工作單位出具證明）；

7.近3年年度考核均為稱職或合格及以上等次(工作未滿3年的，以實(shí)際參加考核年度為準(zhǔn));

8.報(bào)考人員需經(jīng)現(xiàn)工作單位同意，方可報(bào)名；

9.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

10.符合公開(kāi)選調(diào)職位要求的其他資格條件。

本次選調(diào)涉及年齡、戶籍等報(bào)名條件的時(shí)間計(jì)算統(tǒng)一截止到報(bào)名開(kāi)始之日。

（二）具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)選調(diào)：

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

2.受處分期間或未滿影響期限的，被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的，曾受過(guò)行政拘留處罰或者刑事處罰的；

3.尚在新錄用事業(yè)單位工作人員試用期的或未滿最低服務(wù)年限的。

(三)選調(diào)工作實(shí)行回避制度

應(yīng)試人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?；乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條“事業(yè)單位工作人員凡有下列親屬關(guān)系的，不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位，也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的從事組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職崗位：(一)夫妻關(guān)系;(二)直系血親關(guān)系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女;(三)三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(四)近姻親關(guān)系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶;(五)其他親屬關(guān)系，包括養(yǎng)父母子女、形成撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系。前款所稱同一事業(yè)單位，是指依法登記的同一事業(yè)單位法人，以及《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位”。

三、組織實(shí)施

此次公開(kāi)選調(diào)嚴(yán)格參照事業(yè)單位公開(kāi)招聘相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由縣人社局組織實(shí)施。

四、選調(diào)程序

（一）發(fā)布公告

2022年5月24日—2022年5月30日在廣宗縣人民政府網(wǎng)（www.gzx.gov.cn）、“廣宗發(fā)布”和“廣宗人社”微信公眾號(hào)發(fā)布選調(diào)公告。

（二）報(bào)名和資格初審

1.報(bào)名方式：一律采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，采集報(bào)考人員的影像、指紋并錄入系統(tǒng)。

2.報(bào)名時(shí)間：2022年5月30日— 5月31日（上午8:30—12:00，下午2:30—5:30）

3.報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式

報(bào)名地點(diǎn)：廣宗縣人力資源和社會(huì)保障局四樓401室

聯(lián)系方式：0319-3758982

4.報(bào)名要求

報(bào)名人員按要求填寫(xiě)《廣宗縣2022年公開(kāi)選調(diào)縣審計(jì)局工作人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件），并攜帶本人身份證、戶口簿（首頁(yè)、本人頁(yè)）、畢業(yè)證原件及復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》，小二寸近期正面免冠同底彩色照片2張。

按照當(dāng)前疫情防控要求，報(bào)考人員需持紙質(zhì)版48小時(shí)內(nèi)核酸陰性證明、行程卡、健康碼（需彩印）進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

5.資格初審

依據(jù)選調(diào)條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，查驗(yàn)、核實(shí)人事檔案及有關(guān)證件、證明。經(jīng)審核符合規(guī)定條件的，方可參加考試。考生對(duì)報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的，取消報(bào)名資格。

（三）面試

1.面試時(shí)間：2022年6月2日（星期四）（具體面試時(shí)間見(jiàn)《面試通知單》）

2.面試地點(diǎn)：縣人力資源和社會(huì)保障局七樓

3.面試入場(chǎng)要求：

面試時(shí)，考生需持二代居民身份證、《面試通知單》、《個(gè)人健康信息承諾書(shū)》、紙質(zhì)版48小時(shí)內(nèi)核酸陰性證明、行程卡、健康碼（需彩?。┓娇扇雸?chǎng)。未在規(guī)定時(shí)間入場(chǎng)的，取消面試資格。

4.面試形式：

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。

5.面試順序的確定：

由考生抽簽的方式確定考生本人面試順序?？忌诔楹灪笠斡涀约旱拿嬖囆蛱?hào)，同時(shí)在所抽簽上署名，折疊后放到空信封中，并由考生本人將密封好的信封放到候考室指定顯著位置，由候考考生共同監(jiān)督。面試順序確定后，候考考生按照工作人員提示，依次進(jìn)行面試。

6.計(jì)分辦法：

面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分，面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。進(jìn)入面試的人選，按照?qǐng)?bào)考崗位分別在同組同場(chǎng)下由同一組評(píng)委進(jìn)行面試。

7.成績(jī)宣布：

面試成績(jī)經(jīng)主考官和紀(jì)律監(jiān)督員核實(shí)無(wú)誤后，以5人為一組，即時(shí)在考點(diǎn)張貼公布。面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。根據(jù)面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分排序，按1:1比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。進(jìn)入資格復(fù)審人選面試成績(jī)末位出現(xiàn)并列時(shí)，采取加試的方式確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。

（四）資格復(fù)審

審核進(jìn)入資格復(fù)審人選人事檔案及相關(guān)證明、材料，對(duì)不符合公開(kāi)選調(diào)條件和人事調(diào)動(dòng)條件的，取消其入選資格?？杖睄徫粡拿嬖嚦煽?jī)最低合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人員進(jìn)入考察和體檢人選。進(jìn)入體檢和考察人選名單在廣宗縣人民政府網(wǎng)（www.gzx.gov.cn）公布。

（五）考察和體檢

考察由廣宗縣審計(jì)局組織實(shí)施，體檢由縣人社局組織并參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理?？疾臁Ⅲw檢不合格的，取消入選資格，并從面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（六）公示

根據(jù)公開(kāi)選調(diào)方案規(guī)定和考試、考察、體檢結(jié)果確定擬選調(diào)人員名單。擬選調(diào)人選名單在廣宗縣人民政府網(wǎng)（www.gzx.gov.cn）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

對(duì)公示過(guò)程中被反映有嚴(yán)重問(wèn)題并被查實(shí)不符合選調(diào)條件的，取消其入選資格，并從面試成績(jī)合格線以上從高分到低分依次遞補(bǔ)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩選調(diào)，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否選調(diào)。

公示期滿無(wú)異議的，辦理相關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、待遇

本次公開(kāi)選調(diào)縣審計(jì)局工作人員均為全額財(cái)政事業(yè)編制，按照有關(guān)文件，享受相關(guān)工資待遇。

六、紀(jì)律要求

凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加面試、考察、體檢、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄。資格審核、報(bào)考人員的影像、指紋核對(duì)系統(tǒng)貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件、弄虛作假的，一律取消資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

七、疫情防控

嚴(yán)格做好疫情防控工作。參加公開(kāi)選調(diào)人員要配合安保人員做好體溫檢測(cè)，查核綠色健康碼和行程碼，均須與他人保持1米以上社交距離，避免近距離接觸交流?？忌趫?bào)名、面試期間一律全程佩戴口罩，錄入影像環(huán)節(jié)需暫摘口罩進(jìn)行。有發(fā)熱癥狀以及參加選調(diào)考試前14天內(nèi)有新冠肺炎疑似癥狀、疫情嚴(yán)重地區(qū)人員接觸史、疫情嚴(yán)重地區(qū)駐留史的要如實(shí)報(bào)告，否則，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消報(bào)考資格,并按疫情防控相關(guān)規(guī)定處理。

公開(kāi)選調(diào)公告發(fā)布后，如疫情防控態(tài)勢(shì)發(fā)生重大變化，將按照上級(jí)指示精神，酌情調(diào)整變更相關(guān)選調(diào)安排。

附件：審計(jì)局選調(diào)報(bào)名表.xls

廣宗縣人力資源和社會(huì)保障局

2022年5月24日