蔚縣衛(wèi)生和計劃生育局2017年公開選聘醫(yī)務(wù)人員公告

　　根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)【2011】9號)文件精神的要求，經(jīng)縣政府研究決定，擬采取選聘方式為縣級醫(yī)療機構(gòu)選聘醫(yī)務(wù)人員32名，其中蔚縣人民醫(yī)院16名，蔚縣中醫(yī)院16名。特制定選聘方案如下：

　　一、選聘原則

　　堅持德才兼?zhèn)?，民主、公開、競爭、擇優(yōu)，實行公開選聘，在測評、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

　　二、選聘范圍

　　未就業(yè)派遣的全日制普通院校本科及以上醫(yī)學類專業(yè)高校畢業(yè)生。

　　三、選聘條件、崗位、人數(shù)

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　2、年齡要求30周歲(1987年1月1日以后出生)以下;

　　3、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學歷、學位、專業(yè)等資格條件。

　　(二)選聘人數(shù)和崗位條件

　　蔚縣人民醫(yī)院擬選聘16名，其中臨床醫(yī)學12人，口腔醫(yī)學1人，醫(yī)學影像學2人，藥學1人;蔚縣中醫(yī)院擬選聘16名，其中臨床醫(yī)學10人，醫(yī)學檢驗1人，中醫(yī)學1人，中西醫(yī)臨床醫(yī)學1人，醫(yī)學影像學3人。崗位條件：蔚縣人民醫(yī)院的藥學專業(yè)及中醫(yī)院醫(yī)學影像專業(yè)要求全日制本科及以上，其它專業(yè)全部要求全日制二本及以上。學位要求學士學位及以上。

　　四、選聘程序

　　1、發(fā)布信息。在蔚縣電視臺、蔚縣政府門戶網(wǎng)站http://www.zjkyx.gov.cn/上發(fā)布。

　　2、組織報名。符合選聘條件的高校畢業(yè)生報名時提供學歷證書、學位證書、居民身份證、就業(yè)報到證(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得就業(yè)報到證的，報名時須持本人加蓋學校公章的就業(yè)協(xié)議書)原件及復印件。報名時交近期小二寸同底免冠彩色相片6張。報名地點：蔚縣衛(wèi)生和計劃生育局人事股。報名時間：2017年8月14日—16日(3天時間)。

　　3、資格審查。對報名人員由縣教育局、縣人力資源和社會保障局及縣公安局共同進行資格復審，應(yīng)聘者所提供的相關(guān)證件必須真實有效，對弄虛作假者，一經(jīng)查實，立即取消其報名資格。

　　4、測評、考核。

　　(1)面試。面試采用公務(wù)員考錄的結(jié)構(gòu)化面試方法，由縣衛(wèi)計局抽調(diào)衛(wèi)計局領(lǐng)導、縣醫(yī)院管理人員、選聘崗位主管人員以及專家組成7人測評考核小組，對選聘人員進行面試，主要測評選聘人員的邏輯思維能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、即時應(yīng)變能力、言語表達能力等。針對每一個測評要素，測評考核小組制定出規(guī)范的可操作性的評價標準。面試按百分制量化計分，測評考核小組當場打分、亮分，按照去掉一個最高分和一個最低分后，計算得出平均分為選聘人員的面試成績。

　　(2)專業(yè)測評。測評考核組對選聘人員進行專業(yè)測評，主要測試選聘人員的專業(yè)知識水平、專業(yè)應(yīng)用能力，具體分為專業(yè)知識問答與專業(yè)技能測試。專業(yè)測評按百分制量化計分，測評考核小組當場打分、亮分，按照去掉一個最高分和一個最低分后，計算得出平均分為選聘人員的專業(yè)測評成績。

　　(3)按面試成績占40%，專業(yè)測評成績占60%的比例合成測評考核綜合成績。綜合成績出現(xiàn)并列時，以專業(yè)測評成績高者優(yōu)先。

　　(4)公示。測評考核綜合成績在各自選聘單位張貼公告，公示期為七天。

　　5、體檢。

　　對符合條件的人員按照1:1的比例進入體檢，參照《國家公務(wù)員體檢標準》進行體檢。體檢時間、地點由縣衛(wèi)計局指定。

　　6、聘用。

　　擬聘用人選確定后，將在縣衛(wèi)計局、縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院政務(wù)公開欄公示，公示期為七個工作日。公示無異議后，經(jīng)縣政府常務(wù)會議研究同意，填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》，并與用人單位簽訂《河北省事業(yè)單位聘用合同》(最低服務(wù)期限8年)，由縣編委辦、縣人力資源和社會保障局辦理相關(guān)審批手續(xù)。聘用人員工資執(zhí)行蔚縣事業(yè)單位標準。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　2017年8月9日

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