公考通(www.chinagwy.org)獨家面試資料每天發(fā)布,敬請關(guān)注。面試是一場靠說的考試,拿到模擬題后一定要多練,勇敢開口說出來!
【模擬題】小李畢業(yè)于名牌大學,負責單位的宣傳工作,一段時間之后,領(lǐng)導找小李談話,批評他信息報送披露少,網(wǎng)站更新不及時,小李認為都是按照各部門上報的信息填寫的,感到很委屈,作為小李的同事,你將如何勸導他?請現(xiàn)場模擬。
【示范答題】
小李呀,怎么了?看起來情緒有些低落呢,是不是之前領(lǐng)導找你談話,說到了你最近的工作。我能理解你現(xiàn)在的心情,我不是負責咱們單位的考勤嘛,上次因為臨時接待納稅人沒能及時匯總各科室考勤記錄,領(lǐng)導也找我談話了。咱們領(lǐng)導對工作一絲不茍,不管是誰,只要在工作上有一點紕漏,他都會嚴肅地給指出來,找他談?wù)勛罱墓ぷ?,這也是為了讓咱們更好地完成工作,都是對事不對人。雖然你負責宣傳,通常進行匯總之類的工作,但是也有督促、整合、提出建議的責任啊。咱們都是年輕人,你又是名牌大學畢業(yè),自身素質(zhì)在咱單位都是數(shù)一數(shù)二的,領(lǐng)導找你也是為了讓你更好的成長啊。
你負責的宣傳工作可是咱們單位的重點工作之一啊。前一陣子領(lǐng)導去上級單位開會,傳達會議精神時多次提到網(wǎng)絡(luò)信息公開的重要性。咱們也都知道電子政務(wù)平臺建設(shè)越來越被重視,既然現(xiàn)在進入了全民網(wǎng)絡(luò)時代,網(wǎng)站建設(shè)就是我們跟群眾溝通的重要橋梁,都說細節(jié)決定成敗,單位網(wǎng)站雖然是咱單位的一個小小窗口,但是卻能讓群眾更加了解咱們的工作,也能更積極地給咱提建議意見,是工作更好推進的重要一環(huán)。所以,領(lǐng)導其實是對咱們單位整體工作的負責,也是對你的一種愛護呀。
這次領(lǐng)導找你,主要是因為最近網(wǎng)站信息披露少、更新不及時。我知道你工作一直很負責,但可能是這段時間咱們單位各科室業(yè)務(wù)工作比較忙,業(yè)務(wù)量也比較大,在上報信息的時候沒有將細節(jié)完全體現(xiàn),時間上也有一些延遲。那你之后就要更加主動,比如可以周一就找科室主任要上一周的科室工作完成表,也可以在每周例會時讓主任們說說自己最近的工作重點和總結(jié),還可以在咱們單位OA系統(tǒng)上每天定點提醒各科室上報信息,從而充實宣傳細節(jié),提升工作效率。單位網(wǎng)站也不一定只能展示工作規(guī)劃,還可以增加一些大家近期工作或者團建活動的照片視頻等影像資料,也可以在語言表達上更接地氣,適當選取一些當下潮流用語、正能量語言,這樣一來,既能增加吸引力,也能讓內(nèi)容更具時效性。另外我這里搜集了一些單位網(wǎng)站做的比較好的網(wǎng)址,等下發(fā)給你,在版面設(shè)計、內(nèi)容形式上你都可以借鑒借鑒。小李,你以后對網(wǎng)站工作上有什么困難或者不清楚的地方,可以多去向張科長請教,他可是咱們國稅系統(tǒng)的宣傳標兵。
領(lǐng)導和我多次提到你雖然年輕,但是踏實肯干,學習能力強,又有責任心,所以才會把這個樹立好咱們單位的對外形象的重要任務(wù)交給你啊。這段時間,單位正迎接上級大檢查,工作任務(wù)重,你情緒不高很容易導致工作出錯,一方面會降低單位公信力,另一方面也可能會影響你自身的發(fā)展。所以要打起精神來,大家都相信你能把宣傳工作做得有聲有色。那好,那我回辦公室把搜集的網(wǎng)址分享給你,不打擾你工作了哈!
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以上分享的只是面試中的一種題型,除此之外,還有很多不同類型的題目,或側(cè)重于考查你的情商、處事技巧,或側(cè)重考查你的看法,思維能力等,所以備考時一定要面面俱到。下面留給大家一道思考題,如果是你,你會怎么答?
80%的考生無非有兩種答案:一是批判乙,二是著重談甲。但這兩種答案在面試官眼里,一聽尚可,再聽勉強,三聽審美疲勞,平平無奇。想要拿高分,還是要答出格局,跳出框架去思考。下附公考通網(wǎng)校申茜老師高分答題范本 ↓↓↓
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最后,預祝大家面試成功!