遷西縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘編外聘用制人員通知

　　根據(jù)工作需要，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定為鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘編外聘用制人員。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定如下實(shí)施方案。

　　一、招聘數(shù)額及崗位

　　此次共招聘365人。其中：衛(wèi)生系統(tǒng)115人（含藥監(jiān)、紅十字會(huì)、每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院2人，康力醫(yī)院15人），具體崗位、人數(shù)及條件見(jiàn)附件。

　　二、招聘對(duì)象及條件

　?。ㄒ唬┱衅笇?duì)象

　　截至2013年2月2日前已在縣人才交流中心或縣教育局報(bào)到的遷西籍全日制普通高等院校?？埔陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生。

　?。ǘ┱衅笚l件

　　1、符合招聘崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)及其他條件；

　　2、年齡限35周歲以下（1977年1月1日以后出生）；

　　3、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，享有公民的政治權(quán)利，具有良好的品行和職業(yè)道德；

　　4、遵守憲法和法律；

　　5、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　下列人員不得報(bào)考：曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；參加“法輪功”等邪教組織活動(dòng)的；因政治、經(jīng)濟(jì)或其他問(wèn)題正在接受審查尚無(wú)結(jié)論的；經(jīng)縣組織、人事部門招聘安置就業(yè)及被聘用后不服從安置的。

　　按基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革相關(guān)政策，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院原331名臨時(shí)人員仍執(zhí)行原分流政策，此次招聘可參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位招聘報(bào)名考試。

　　三、報(bào)名方法

　?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名和資格審查

　　本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名，每人限報(bào)考一個(gè)崗位，需繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。

　　報(bào)名網(wǎng)址：唐山人才網(wǎng)（點(diǎn)擊http://www.tsrcw.com/進(jìn)入報(bào)名，咨詢電話：0315—5685156、5685133)

　　報(bào)名時(shí)間：2013年1月28日8:30至2月2日17:00。

　　繳費(fèi)時(shí)間：2013年1月28日8:30至2月5日17:00。

　　網(wǎng)上報(bào)名基本程序：

　　1、考生報(bào)名前，須完全了解本次招聘政策和擬報(bào)考崗位條件，認(rèn)真閱讀本方案及網(wǎng)上報(bào)名須知，按照規(guī)定步驟進(jìn)行具體操作。

　　2、網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，必須履行個(gè)人誠(chéng)信承諾，對(duì)提交審核報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在公開(kāi)招聘的任一環(huán)節(jié)中（包括試用期），凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)信息與實(shí)際情況不一致的、不符合報(bào)考條件的，取消資格。

　　3、網(wǎng)上報(bào)名直接選擇所報(bào)崗位點(diǎn)擊進(jìn)入，憑姓名和真實(shí)身份證號(hào)碼登錄報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行填表和提交審核。

　　4、上傳的電子照片要符合要求，否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。

　　5、考生“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)回復(fù)審核結(jié)果?！皩徍宋赐ㄟ^(guò)”的，可根據(jù)提示的未通過(guò)原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核；“審核通過(guò)”的，將不能再修改，可直接進(jìn)入繳費(fèi)程序。

　　6、報(bào)考信息通過(guò)審核后才能進(jìn)行繳費(fèi)操作，繳費(fèi)成功即完成報(bào)名。報(bào)名繳費(fèi)只能通過(guò)“網(wǎng)上銀行”支付，每人繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。推薦考生使用下列銀行發(fā)行的借記卡或信用卡：中國(guó)銀行、工商銀行、建設(shè)銀行、農(nóng)業(yè)銀行、交通銀行和招商銀行，請(qǐng)考生及時(shí)開(kāi)通網(wǎng)上支付功能。

　　7、各崗位符合條件的參加考試人數(shù)超過(guò)招聘計(jì)劃人數(shù)125%時(shí)，按招聘計(jì)劃人數(shù)招聘；未達(dá)到招聘計(jì)劃人數(shù)的125%時(shí)，按實(shí)際參考人數(shù)的80%（余數(shù)不計(jì)）確定最終招聘人數(shù)。因報(bào)名人數(shù)不足不能開(kāi)考的崗位，由縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在報(bào)名結(jié)束24小時(shí)內(nèi)通知應(yīng)聘人員改報(bào)其他崗位。

　　8、衛(wèi)生系統(tǒng)縣直醫(yī)院醫(yī)學(xué)影像、中醫(yī)、麻醉、藥劑、病理等崗位因報(bào)名人數(shù)不足不能開(kāi)考或因報(bào)名人數(shù)不足而減少的崗位數(shù)，增加到臨床崗位；康力醫(yī)院醫(yī)學(xué)影像崗位因報(bào)名人數(shù)不足不能開(kāi)考或因報(bào)名人數(shù)不足而減少的崗位數(shù)，增加到臨床崗位；人口和計(jì)劃生育局服務(wù)站護(hù)理、麻醉崗位因報(bào)名人數(shù)不足不能開(kāi)考或因報(bào)名人數(shù)不足而減少的崗位數(shù)，增加到臨床崗位；其余各崗位因報(bào)名人數(shù)不足不能開(kāi)考或因報(bào)名人數(shù)不足而減少的崗位數(shù)，增加到鄉(xiāng)鎮(zhèn)職員崗位。

　?。ǘ┐蛴　豆P試準(zhǔn)考證》

　　2013年2月25日9:00至2月28日17:00，報(bào)考人員登錄唐山人才網(wǎng)自行打印《筆試準(zhǔn)考證》。

　　（三）信息查詢

　　應(yīng)考人員可通過(guò)唐山人才網(wǎng)（http://www.tsrcw.com/）查詢關(guān)于公開(kāi)招聘工作的有關(guān)信息。

　　四、招聘考試、審核及聘用

　?。ㄒ唬┕P試

　　考生憑身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)行公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)相關(guān)內(nèi)容的筆試。采取閉卷方式，滿分100分，筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

　　（二）優(yōu)先聘用加分

　　根據(jù)上級(jí)有關(guān)政策，本著優(yōu)先聘用的原則，對(duì)經(jīng)省以上有關(guān)部門組織的“三支一扶”志愿者，服務(wù)期滿考核合格的畢業(yè)生加5分，加分以有效證件及檔案中原始資料記載為準(zhǔn)。

　　筆試成績(jī)、考核加分在遷西縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.qxldj.gov.cn/）進(jìn)行公布。

　?。ㄈ┳C件審核

　　縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照進(jìn)入證件審核人數(shù)與招聘人數(shù)1:1的比例，依據(jù)各崗位和不同性別應(yīng)聘者筆試成績(jī)加優(yōu)先聘用加分后的分?jǐn)?shù)由高分到低分依次確定擬聘用人選進(jìn)行證件審核。末位出現(xiàn)并列時(shí)，按下列順序確定擬聘用人選：學(xué)歷高的；中共黨員的；再有并列時(shí)同時(shí)聘用。

　　進(jìn)入證件審核的人員，在規(guī)定時(shí)間（另行通知）持本人身份證、戶口本（主頁(yè)及本人頁(yè)）、畢業(yè)證書、學(xué)位證、相關(guān)資格證及戶口所在地派出所出具的政審證明等材料（以上均要求原件及復(fù)印件），到遷西縣人才交流中心進(jìn)行證件審核，審核通過(guò)的進(jìn)入下一步體檢程序，未通過(guò)的取消資格，遞補(bǔ)本崗位總成績(jī)下一名考生進(jìn)入證件審核，合格的進(jìn)入下一步體檢程序。

　　各類院校畢業(yè)的全日制碩士以上研究生，按上述要求在縣人才交流中心直接報(bào)名，可不參加筆試，經(jīng)體檢考核合格的，根據(jù)所學(xué)專業(yè)及工作需求直接聘用到相關(guān)單位。如本人自己選擇聘用單位的，須與其它學(xué)歷畢業(yè)生一同參加應(yīng)聘考試，考試未被錄用的，不再直接聘用。

　?。ㄋ模w檢

　　對(duì)證件審核合格的擬聘用人員根據(jù)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通知要求，憑準(zhǔn)考證、身份證，空腹在規(guī)定時(shí)間，到指定地點(diǎn)集合體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)由個(gè)人負(fù)擔(dān)。

　　（五）考核

　　對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考核?？己宿k法、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)，參照《河北省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行。

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　　對(duì)體檢和考核合格的擬聘用人選在遷西縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.qxldj.gov.cn/）進(jìn)行公示，公示期為7天。體檢不合格或經(jīng)公示舉報(bào)核實(shí)確有問(wèn)題的不予聘用。因此出現(xiàn)的聘用崗位缺額不再遞補(bǔ)。

　　五、聘用管理與待遇

　　（一）考核合格且公示無(wú)異議的人員由縣人力資源和社會(huì)保障局提出聘用意見(jiàn)，報(bào)縣委、縣政府批準(zhǔn)后予以聘用。按隸屬關(guān)系分別由縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局辦理相關(guān)手續(xù)。新招聘人員與用人單位簽訂《遷西縣事業(yè)單位非在編聘用制人員聘用合同》，報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局辦理合同鑒證，聘期三年，其中前兩個(gè)月為試用期，試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；試用期間不合格的，解除聘用。

　?。ǘ┍黄赣萌藛T上崗前一律由用人單位進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

　?。ㄈ┍黄赣萌藛T不納入編制，分別由各用人單位安排具體工作崗位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)職員崗位被聘用人員由縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一安排到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，衛(wèi)生系統(tǒng)被聘用人員由縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)確定聘用單位，被聘用人員凡不服從安排的，一律取消聘用資格，被聘用人員不得借調(diào)到其他崗位或其他單位。

　?。ㄋ模┍黄赣萌藛T一律在縣人才交流中心實(shí)行人事代理，并與縣人才交流中心簽訂人事代理協(xié)議，有償為其辦理錄用、檔案、工資、職稱、社會(huì)保險(xiǎn)等服務(wù)，代理費(fèi)用由本人交納。

　　（五）被聘用到康力醫(yī)院人員由縣衛(wèi)生局代管，縣衛(wèi)生局與康力醫(yī)院簽訂代管協(xié)議，享受與其他單位編外聘用制人員相同的工資及保險(xiǎn)福利待遇，可參加縣統(tǒng)一組織的入編考試?？h衛(wèi)生局與被聘用到康力醫(yī)院人員簽訂《遷西縣事業(yè)單位非在編聘用制人員聘用合同》，報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局辦理合同鑒證，聘期五年。其中前兩個(gè)月為試用期，試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；試用期間不合格的，解除聘用。聘期內(nèi)，被聘用人員由于個(gè)人原因離崗的，解除聘用合同，不再享受事業(yè)單位聘用制人員待遇。

　　（六）被聘用人員待遇按《縣委辦、縣政府辦關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局、縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于遷西縣事業(yè)單位招聘人員的意見(jiàn)>的通知》（遷西辦字〔2012〕93號(hào)）文件規(guī)定執(zhí)行。被聘用到康力醫(yī)院人員，工資、保險(xiǎn)及住房積金（單位繳費(fèi)部分）所需費(fèi)用由康力醫(yī)院支付，個(gè)人繳費(fèi)部分由本人負(fù)擔(dān)。

　　六、報(bào)考費(fèi)用

　　參照省物價(jià)局、省財(cái)政廳《關(guān)于重新核定招錄國(guó)家公務(wù)員考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》（冀價(jià)行費(fèi)字〔1999〕30號(hào)）規(guī)定，報(bào)考人員每人繳納考務(wù)費(fèi)100元。

　　七、有關(guān)事宜

　　報(bào)考人員須注意各環(huán)節(jié)的時(shí)間安排和要求，特別是報(bào)名和繳費(fèi)截止時(shí)間、打印《準(zhǔn)考證》時(shí)間、考試時(shí)間等重要時(shí)間信息，凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、證件審核、考核等情況的，均視為自動(dòng)放棄資格。同時(shí)，報(bào)名和考試期間保管好個(gè)人證件和信息，以免因丟失、被他人盜用或信息被惡意篡改等情況發(fā)生而影響報(bào)名考試。

　　報(bào)名者一經(jīng)正式報(bào)名，即視為完全接受本方案的各項(xiàng)規(guī)定，招聘過(guò)程中或被聘用后不得以任何借口提出異議。

　　本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

　　八、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為確保此項(xiàng)工作順利進(jìn)行，縣成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，縣委常委、常務(wù)副縣長(zhǎng)韓慶文任組長(zhǎng)，縣委常委、組織部部長(zhǎng)夏裕萍，縣委組織部常務(wù)副部長(zhǎng)王保中任副組長(zhǎng)，縣政府辦公室副主任、礦管辦主任李作林，縣委組織部副部長(zhǎng)、縣人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)趙玉澤，縣紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長(zhǎng)李永彬，縣編委辦公室主任徐寶營(yíng)，縣財(cái)政局局長(zhǎng)侯建華，縣人力資源和社會(huì)保障局主任科員侯建鈞，縣教育局副局長(zhǎng)張志永，縣衛(wèi)生局副主任科員林永峰為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，地點(diǎn)設(shè)在縣人力資源和社會(huì)保障局，辦公室主任由趙玉澤同志兼任，負(fù)責(zé)具體招聘工作，工作人員由縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局、編辦、紀(jì)委監(jiān)察局抽調(diào)。

　　本方案由縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：遷西縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘編外聘用制人員崗位信息表